「人」「人材」について。
これに付いては山ほどの思いが有り、とても１日かけても語り尽くせない。
これから度々このテーマをアップすると思うが、老若男女、成長過程、生活環境、各世代等の考え方の違いによる同意、否定、異論、反論のトラックバックを楽しみにして待っています。
先ず、「クロンボ」の運営に係わる店主(＝オーナー・経営者・即ちこれを書いているオッサン)自身、の「人材」として資質は、我ながら、はなはだ心許なく、あまり能力も自信も無いが、従業員をはじめ周りの関係者から何とか及第点をもらえる様に研鑽・努力する必要あり、のレベル（--決して謙遜ではなく・・・）、と自身で評価している。
まだ若い！ 発展途上人だ！
これに付いては山ほどの思いが有り、とても１日かけても語り尽くせない。
これから度々このテーマをアップすると思うが、老若男女、成長過程、生活環境、各世代等の考え方の違いによる同意、否定、異論、反論のトラックバックを楽しみにして待っています。
先ず、「クロンボ」の運営に係わる店主(＝オーナー・経営者・即ちこれを書いているオッサン)自身、の「人材」として資質は、我ながら、はなはだ心許なく、あまり能力も自信も無いが、従業員をはじめ周りの関係者から何とか及第点をもらえる様に研鑽・努力する必要あり、のレベル（--決して謙遜ではなく・・・）、と自身で評価している。
まだ若い！ 発展途上人だ！