営業3年目の駆け出しなのに無理やり？ 組合の理事にされてしまった。
過去数十年、地元漁師さんを始め、古くからの近隣の顔なじみの人々や地元大手企業が主たるメンバーで、お互いに事情が分かっているので、譲り合ってナァナァの話し合いで運営し、平穏な営業を続けてきた。
今になって振り返ると、この頃はバブル景気の頂点に向かって日本中が沸き返っていた時代であった。
同時に今までのメンバー(組合員)の年齢・健康や本業への注力や他業種への転換と平行して新規参入希望者との入れ替わりが多くなってきた。そ
の結果、今までの「海の家村」の慣習・暗黙の約束事だけでは解決できない出来事がいろいろ発生するようになった。
“郷に入っては郷に従え” と言う教えもあるが、何しろこの「郷」は小さく、どうしても遥かに大きな「郷」である陸(海の対語として)の一般的な商慣習、常識、法規が優勢である。(当然といえば当然だろう・・)
この頃から双方のせめぎ合い・紛争など既定の内部の約束事(内部規約)の違背行為が頻発するようになった。
そこで組合としては、双方の調整・融合を図るべく、市の浜地使用許可や規制の本旨に反しない事を大前提としながら、自らの運営方法、自主規制や約束事の見直し・変更・新設等に力を注ぎ、ダイナミックに変革を進めていった。
-----それらの詳細は多 々あるので省く----
過去数十年、地元漁師さんを始め、古くからの近隣の顔なじみの人々や地元大手企業が主たるメンバーで、お互いに事情が分かっているので、譲り合ってナァナァの話し合いで運営し、平穏な営業を続けてきた。
今になって振り返ると、この頃はバブル景気の頂点に向かって日本中が沸き返っていた時代であった。
同時に今までのメンバー(組合員)の年齢・健康や本業への注力や他業種への転換と平行して新規参入希望者との入れ替わりが多くなってきた。そ
の結果、今までの「海の家村」の慣習・暗黙の約束事だけでは解決できない出来事がいろいろ発生するようになった。
“郷に入っては郷に従え” と言う教えもあるが、何しろこの「郷」は小さく、どうしても遥かに大きな「郷」である陸(海の対語として)の一般的な商慣習、常識、法規が優勢である。(当然といえば当然だろう・・)
この頃から双方のせめぎ合い・紛争など既定の内部の約束事(内部規約)の違背行為が頻発するようになった。
そこで組合としては、双方の調整・融合を図るべく、市の浜地使用許可や規制の本旨に反しない事を大前提としながら、自らの運営方法、自主規制や約束事の見直し・変更・新設等に力を注ぎ、ダイナミックに変革を進めていった。
-----それらの詳細は多 々あるので省く----