理由はひとつ。
今やってる研究が行き詰まってるから。
そのストレスです。
同じ仕事してるし。
苦しいのはよーくわかる。
仕事の量が多くて辛いなら、解決方法はある。
わたしもキツイが何とかしてる。
残業の時はご飯作りはパスすることにした。
そこは協力しあい融通しあうところ。
感謝してる。
優先順位を明確にして、やるべきことをする。
でも、研究はね・・・
手伝いようがないし、どうにもならない。
元々、レベルが違う。
指導する立場の人とは基本の積み上げが違うもの。
時々話すことも、正直？？の部分があるのよ。
難しすぎる。
この先、困難案件に対応する人をフォローしてもらいたい。
それがわたしの希望。
ののちゃんとも意見が一致した。
今でも、相談しやすく、親身になり、的確な指導ができる。
ワンランクアップして、そういうポストに座ってほしい。
使えない上司もほんとにいるからね。
資質がある人の下で働きたいよ。
まさか、私生活を支えることになるとは思わなかった。
言いたいことはあるけど！
こうなった以上は、黙って支えるところかと。
あと少し、なので。
締め切りまであと数ヵ月。
きっと、間違いなく、期限までに仕上げてくる。
そういう人。
昨日もほとんど何も言わず。
ため息ついてた。
わたしもそうしたいが、とりあえずはがまん。
いつかこの借りは返してもらう！(笑)