夫婦で量子場師 くればやし (紅林健一・正美)です
今日はちょっと辛口です。。。
(ハウスの4番くらい )
よく 【ブラック企業】って言葉が使われますよね。
いろいろな事例というか、
会社の不満を言う人の言い分と、
経営者側の話を聞いていると、、
【ブラック企業】の大半は、
【ブラック社員が多い会社】
のような気がします。
では、【ブラック社員】ってどんな社員?
勝手にサービス残業をする
勝手に休日出勤をする
有休を取らない
自分が休んだら現場は回らないと思っている
こう思っている人は、、、
上司や社長から、
『休んでもいいよ。』
と言われても、
(休んだら、現場は回りませんよ。ほんと現場を知らないんだから。。。)
と心の中で考えて、休みを取りません。
『残業は月に〇時間以内にしてね。』
『残業するときは、一言言ってね。』
『残業したら、ちゃんとつけてね。』
と言われても、
(それって、現場知らないから言ってるんでしょ。)
(コストがないから、サービスしろっていう圧力でしょ。)
こんな風に働いている人が多かったら、新人はすぐやめたくなります
→慢性的な人手不足へ
上は、現場が回るかを見るのが仕事ですので、
上にまかせてしまえばいいんです
大事なのは、無理をすることではなく、現状を正確に伝えること。
誰かひとり休んだら回らないような会社は、
どのみちつぶれます
ブラック社員が多くなると、いずれ管理職もブラックに。。。コワ
え
自分も【ブラック社員】かも
って思ったら、早めの処方が大事です
僕の個人セッションを受けてみるといいかもしれませんよ
施術、受講のご相談はお気軽に
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対面セッション 12,000円
量子場観察術講座 25,000円
量子場師認定講座 540,000円
090-4450-2821
くればやし
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