ふー!
金曜日終わった![爆笑](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/001.png)
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なので、独り言、自助ブログ書きます![ウインク](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/004.png)
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私は、仕事はとあるメーカーの事務をしています。
もーあれですよね。
発達障害は事務ができないとよく聞きます。
大丈夫ですか?できますか?
と聞かれるのですが…。
できませんよ?
できるわけがありませんよ?
くらいにできません。
でもまぁ、自助とは自分を守ること。
当然、最初は揉めて、揉めて、とても揉めて、
仕事一ヶ月休んだんですが、
同じところでまだ同じ仕事で続いてます。
あ!
でも途中で発達障害はオープンにしました!
ただ、
私の仕事場は、私が社員ということもあり
発達障害だからって容赦ありません。
仕事できなければ当然差別されるし
周りにみんな舐められるし。
なんか自主退職させようとしてる?
ってくらいの対応をされたような気がしてたけど、
何だかんだ、仕事させられてるし。
なんか援助とか支援できる余裕は周りにないし。
なんか別に発達障害ゆうても、ゆわんくても一緒だったなと思います。
自分が発達障害だって自信を持って、公表して仕事でしてる!って自分や他人に嘘ついてないことへの自尊心はできました。
ただ、派遣からスタートして社員になったので、
はじめから出来る人間だって周りや、会社に思われないことが結構大事かもしれません。
期待に応えるべきだと
よの社会は言いますけど、
無理ですから。
そんなもの30歳くらいになると、
受け止める勇気できますから。
自分の実力を知り
伝える力をつけ、
援助が必要な時周りに助けを求める。
自分ことは一人で守れて、自分でやれる。
それが私達にはとても大事なことだと思います。
それを意識したら、
周りも仕事がやりやすくなったようで、
少し人間関係は緩和されてます。
私の感覚
組織という周りを、出来るだけ気を使って、
円滑に回るのを邪魔しない。
単に時間のかかる、自分ができることを見つけやる。
ミスは出来る限り事前に防ぐ。
感情に流されない。
出来ないことは、角が立たないように伝える。
周りの感覚
前はできないできないとミスをするし、仕事も遅いし、役に立たない、負担にしかならない迷惑な存在。
周りに気を使って、面倒なことを率先してくれる。
ミスを気を使ってくれている。
少しやりやすくなるように仕事している存在。
こんな感じな気がする。
直接聞いたことないから、わからないけど。
ここは意識してやってますね![爆笑](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/001.png)
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一応給料もらってるから。
でーは、
今日はこれだけ![口笛](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/010.png)
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休日休みます![ウインク](https://stat100.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char3/004.png)
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