60歳まであと約10年…
旦那は10年未満で60歳。。
定年が65歳まで延長になって、、
60歳以降の仕事をどうする？と夫婦で話し合いをぼちぼちとしております
旦那には「定年延長で65歳まで働いてください。」とお願いしました
さすがに無収入は不安なので、年金がもらえる65歳までは働いて欲しいかな
で、問題は私の方
候補は3つ。とりあえず今の会社で雇ってもらう方向で検討してます
1️⃣定年延長
2️⃣1年契約のフルタイム勤務(更新可)
3️⃣週2〜3日のパート勤務
給料的には1️⃣の定年延長するのがいいのは一目瞭然。
役職定年になるから責任はほんの少し軽くなるけど、でも仕事量は60歳の時より確実に増える。
なのに給料は3割も減っちゃうんです。。今の給料より下がる…
ないな。。
ってなると、2️⃣フルタイム勤務か3️⃣週2〜3日勤務の2択。
時給換算すると、どちらも1,500円程度。(3️⃣の方が少し低いかな？)
私の希望としては、3️⃣の週2〜3日勤務だけど、、
その場合は、健康保険の加入なし。
180万円までなら旦那の扶養に入ればいいけど…
給料は世の中的に上昇傾向だし、、あと10年でどれくらい給料が上がるか…だよね…
時給300円上がったら、180万円超えるから…
でも、300円くらいの上昇なら、なさそうな話じゃない？
そうなったら諦めて国民健康保険に入るしかないか…。多少の負担増は仕方ないですね。
2️⃣のフルタイム勤務だと厚生年金に加入になるから、貰える年金額も上がるってのはメリットではあるよね。健康保険も気にしなくていいし。
ただ…フルタイムで働くモチベーションを保ち続けられるかが最大の問題…
今のところは、3️⃣の週2〜3日がいちばん魅力的に見えちゃう笑
責任の重さと給料額とのバランス面でも60歳からの私にとってはベストじゃないかな？
ちなみに私は、旦那65歳で私が63歳の時に旦那と一緒のタイミングで仕事を辞める予定
60歳で辞めようと思ってたんだけど、旦那が65歳まで働くなら自由に旅行には行けないし。。
60歳で絶対仕事辞める！って思ってたんだけどね…
まぁ、お金は必要だし。。頑張ります