過程を伝えないと伝わらない

答えだけ言っても、なかなか伝わらない。

伝わる人は、それをやったことがある人。


でも、コミュニケーションで私たちは

これを良くやる。


たまに、

自分で勝手に起こっている人もいる（笑）


でも、これが、上司じゃ笑えませんよね。


相手に伝えるときは、

自分が伝えたいことの２割、３割しか

伝わらない前提で話さないといけない。


自分が、頭の中でイメージしているものを

そっくり渡すなんていう行為はできない。

その前提で、話すことがわかってくると、

伝え方が変わってくる。


一時期スタッフによく言っていた。

自分が、話そうと思っていることの

３倍細かく話さないといけない。

もちろん、その人のコミュニケーション

能力によるのだが、

私の経験上、そのくらい必要だ。



学校で、話し方の勉強習いましたか？

ちなみに、僕は、習っていません。

ということは、話し方の「理論」の部分は

抜けている。

当たり前のこと過ぎるのでしょうか。

毎日、必要なことなのに。


自分が頭で考えた答え部分だけ

話しても「過程」まで話さないと、

相手は、納得できません。

そして、それは教えるということに

つながっていきます。