こんにちは。こしあんです
色々あってずっとワタワタしてますw
仕事復帰して半年が経ちました
だんだん働きながらの育児＆家事にも慣れてきて心の余裕も出てきたので
営業としてアポを取って訪問する機会を増やしました。
やりがい増して忙しさも少し増すって感じで。
忙しいっていうより移動時間が増えてオフィスワークやる時間が限られるって感じです。
普通に周りと比べたら暇な方で在宅ワークの日なんかは普通に合間に洗濯したり洗い物したりしています。
今まではアポをとってもいつ息子が体調不良になるか分からないし、ドタキャンして再調整してまたドタキャンとかなったらどうしよう
と思っていました。
が、働いてみて思ったのが夫も協力してくれるし上司も協力してくれるし考え過ぎても仕方ないし、その状況ごとに対応すれば良いや〜
と割り切れるようになりました。
このように割り切って働けるようになったのは上司や同僚、夫のお陰です。
ただ最近夫が潰れかけまして。
少しメンタルが心配です。
部下がいてマネジメントしながらやる仕事が多い＋育児＋家事
で完全キャパオーバーになってしまいました。
私は時短で仕事もセーブしていますのでなんとかなっていますが、夫はそうもいかず...
お迎え〜夜のお世話は私の方がやること多いので朝のお世話と送りは完全に夫に頼っていました。
(私が朝弱いのもあり)
にも関わらずもう少し家事して欲しい〜育児優先で早く仕事終えて欲しい〜と思っていました。
掃除、洗濯、洗い物など家事は私がやることが多く
ある日私がブツブツ文句を言った時に突然夫に涙が...
仕事がかなりストレスある状況でかつ私が怒ってメンタルのキャパを超えてしまいました。
私も日々のストレスをぶつけ過ぎたなと反省しております
夫の仕事がそこまで追い詰める原因とも知らず、気づかずで、同じ会社、仕事でも分からないことってあるんだなと。
一応、夫にはクリニックに行ってもらいまだ異常を来してる状況では無いことは分かりました。
今回は原因がハッキリしているので上司にも相談して様子を見ながら仕事してみよう。となってます。
何年か前に無理し過ぎて症状を拗らせた私としては早めに休息をとって欲しいと思いつつ夫は休職するのはちょっと...と申してまして
今はとりあえず私が出来る家事や育児はやるって感じでやっています。
でも私もワーママやってるしキャパが限られてるので早めに手を打ちたい気持ちもあります。
しかもなんだか仕事の責任が更に増えそうな雰囲気...正直昇進よりも家庭を中心にして欲しいけど会社的にはステップアップして欲しい雰囲気が出ていて悩ましいです。
勇気を出して1ヶ月くらい休職して様子みてくれないかなー
ズルズル働いているのが見ていて不安です。
休職しつつ息子を保育園に預けられれば私が一時的にフルタイムになって家計を支えても良いし...
せめて会社のカウンセリングだけでもと思ってますがそこまでやるのも...な雰囲気でして
やはり自分自身のメンタル管理のため、まずは現状を受け入れるという作業のハードルが高い様子。
まぁ私の母も最期まで自分にはメンタルクリニックは不要だと思いたかった様子(薬を自己判断で服薬していなかった上に専門医の診察も受けてなかった)だったのでハードルの高さは理解しているつもりです。
この状態の自分も、また自分であり、そこからまた新たに心の捉え方を変えて生活してみようと考えて、それこそ割り切ってくれればラクなんだけどな〜
(私の場合は不眠になってようやく受け入れて、もう向き合っていくしか無いなと思えた)
うーん。
悩ましいです。
ということでモヤモヤした記事ですみません！
それでは