昨日はとある技術者さんの面接に同席させてもらいました～！
技術者さんの面接同席は、スキルの確認の仕方等
自分が面接をする際に、非常に勉強になるものが多く
機会があれば、よく同席をさせて頂いているのだが…
大抵は…
案件の内容の説明→本人のスキルの確認などという流れなのだが…
内容の説明の際に…
（今回の案件は、通信系の試験系業務）
「現在ちょうど試験のピークで稼動が350位なんだよね～…
これが、だいたい半年に一回来て2・3ヶ月続きますね。。。」
なるほど～。
Σ(・o・;) ハッ!
ぇ！？！？
さすがに耳を疑いましたよ…（汗）
250ってのは、たまに聞きますが、350！！？？
1日10時間働いても35日！？足りないじゃん＞＜
яRyoも一番多い月で330時間位働いた事がありましたが…
350ってのは始めて聞きました…。
яRyoも330時間働いた翌月ってか、翌週はもう、疲れてかなり眠った記憶でしたが、
それが、2・3ヶ月続いたらどうなるんだ？？？とすごい不安でした…。
それよりも…いくら忙しいとは言え、交代制とかにしないと…
人も集まらないし、働く方の労務管理もちゃんとしなきゃ…＞＜
と、昨日の面接はとてもびっくりしてしまいました…。。。
せっかく面接を受けてくださった、技術者の方すいませんっ！！
そして、ちょっと不思議？な物を発見☆
近くのコンビニで飲み物買って帰ろう～と思っていたら…
「長崎カステラアイス」
新しい物好きなяRyoには、耐えられない即購入でした！
パッケージは意外と普通っぽいのですが…
中に、カステラが入っているんですよ！！
周り普通のアイスじゃねーかな…(^-^;
カステラ好きな方はお試しください☆
【新会社法について】②有限会社の廃止・資本金・取締役（有限会社の廃止編）
前回の続きで、今日はまず、なぜ有限会社が廃止になったかという所から…
廃止の背景には
・商法ができて100年以上経つ
→経済の発展にともなって、会社に関する法律が追加された。
→法律がツギハギだらけで複雑になっている。
→有限会社法・商法特例法等を廃止して新会社法に一本化する。
一言で表すと…法律をよりわかりやすく身近なものにするという目的。
これから起業したい！という方は株式会社だけを、とりあえず学べば良いので
そういう点でも理解しやすいものになっています。