週末、時間差で5人の職員がコロナに感染しました。
育休中の職員を除いて、10人中5人コロナ。
という私も昨晩37.9℃の発熱あり。
抗原検査をしてみましたが、その時点では陰性。
でもこの状況、コロナの可能性あるな…と、昨晩から家庭内別居を始め、今朝もう1度抗原検査をしたら2本線が出ちゃいましたΣ( ̄。 ̄ノ)ノ
職場のデイではマスクは必須、今右手のイボを治療中なので、入浴や食事おやつの準備の時はグローブ必須、換気もマメに行っていた。
なのに、1人の利用者様のコロナから始まって先週は職員ひとりがコロナ陽性。
週末ドタドタッと職員半数がコロナになってしまいました。
朝イチで町内のクリニックを受診しました。今年の1月にインフルになった時と同様、玄関外にあるインターホンで症状を伝え車内で待機。
順番になったらスマホに着信→診察室に直行という手順で診察を受け、コロナの検査をしたらやっぱり陽性でした。
そのまますぐにまた車で待機。
お会計が出来たら玄関前の車寄せまで移動してお支払い。
処方箋も調剤薬局へFaxしてくれて、今度は調剤薬局の駐車場で待機。
調剤薬局からスマホに着信。
電話でお薬の説明を受け、車まで持って来てくれるというシステム。
お会計もおつりが必要な金額かどうか聞かれ、薬局の方の行き来を極力最小限にするようになってました。
これも1月のインフルの時と同じ。
感染症の人とは出来るだけ接触を控えたいですもんね。
現在の症状は、熱は37.0℃、少々の頭痛と少々の喉の痛みがあります。
今週はデイは閉鎖、私も今週はお休みになりました。
私は2回目のコロナですが、職員の中には3回目の人もいます( ̄▽ ̄;)
充分に気を付けていたつもりでしたが、利用者様1人がコロナに感染した時点で、他に感染拡大を防ぐ手段があったのか…きっと次回の会議で話し合いの議題に上がるんじゃないかと思います。