こんばんは。
外資系シンママ、こまちです。
会社はAI活用にかなり積極的で、
最新の技術も比較的自由に使わせてもらえる環境です。
最近、社内アンケートがありました。
AIをどんな業務に使っているか。
どれくらいの頻度で活用しているか。
そんな内容に加えて、特に印象的だった質問が
「AIによって浮いた時間を、どんな業務に充てたいですか？」
しかもフリーテキスト回答。
きっと会社としては、
より高度な仕事とか、 新しいチャレンジとか、
そういう回答を期待していたのでしょう。
でも私は迷わず、
「週3勤務制度を導入してほしい。
制度ができたら積極的に検討したい」
と書きました。
労働意欲の低い社員、、、
でも、本気で思うのは、
AIで効率化されて、
もし人間の仕事量を減らせるのなら、
その恩恵は“さらに働くこと”だけではなく、
“人生の時間を増やすこと”にも使われてほしい。
多少の収入減になるとしても、
それと引き換えに、
仕事のことを考えない日を増やせるのなら、
そちらを選びたい気持ちがあります。
ワーママって、
常に頭の中でTODOリストを回し続けている状態です。
そんなことしながらだと、
子育てにまで
無駄を省いて、
効率化やROI的なものを求めてしまいそう。
子育ては親の余裕が全て
AIによって生産性が上がるほど、
「もっとできるよね？」ではなく、
「少し休もうか」が
社会の方向性になったらいいのにな、
なんて思います。
近く、仕事でスーツが必要になり、楽天で評判の良さそうなこちらを購入してみました。
生地と縫製がしっかりしていてびっくり！
買って正解でした
