先日休日を利用して
とあるセミナーに参加してきました。
テーマは「より選んでいただくために」
自分より若そうな美容師さんたちが多く
意識の高さに度肝を抜かれる。。
内容は
まずお互いを知るというカリキュラムの中から
質問をまとめてディスカッション。
そもあとサロンコンセプトやミッションをもとに
目標と目的について話し合いをしました。
僕自身こういった形のセミナーは初体験でした。
ちょっと前まで盛り上がっていたオリンピックをはじめ
スポーツの世界でも分析やメンタルトレーニング、筋力トレーニングと細分化し
根性論を捨てた新たな育成方法が結果を生んでいる近年。
色々取り入れてみようと思いました。
『楽しく合理的』
世代間の格差が広がりつつある組織にはきっと
会議の仕方なんかも変わってくるんでしょうね。
時代も人も移り変わり、未来の育成にはこういった新しい手法が
既に主流になっているかもしれませんね。。
賢いものが生き残れる訳ではない
強い人が生き残れる訳ではない
いつの時代も『変われる者が』生き残れるのだ。
チャールズ・ダーウィン
ですって！！
いやー
勉強になりました。
