行動指針～前職の教え

≪判断は「市場原理」と「経済原則」を基に行う≫

前職の行動指針の1つです。
(うる覚えです…、多少違うかも)

退職して数年経ちますが、今でもビジネスマンとしての自分の
行動指針となっています。

前職についてはまた別の機会に触れるとして、
とにかく社会人としての私の礎を作った、非常にすばらしい会社でした。

今だから思います。

自分のメンバーには、確固たる礎（=基礎となるビジネススキル）を築いてほしい。

ベンチャーだからって「若い＝だらしない」ではなく
ベンチャーなのに「すげ～しっかりしてる＝任せてみたい」

って思われる超かっこ良いビジネスマンになってほしい。

前職の行動指針には、含蓄のある言葉がちりばめられているので
折に触れて紹介したいと思います。

思いは１つ。

当社を最強の組織に作り上げたい。

まずは、俺の部署から！

アツイですね…

はい、その通りです…飲んでますｗ