進撃のガスト | プロト・カルチャー

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ROUAGEベストより マクロスからではない

ガスト社長のインタビュー


http://toyokeizai.net/articles/-/15538



なかなかの経営ビジョンだと思います

特に旧役員を入れ替えて新陳代謝をするという

考え方は胆力がいりますし

何より実行し難い改革でもある


多分、今後のガストは

リニューアルをする際は

快進撃を続ける予感がしますね