先日の若手退職に続いて、今度は新入社員が
休業対象になりました。
休業だとお給料が6割にカットされてしまいます。
なんのために採用したんだろうか。。。
いや～、、、もう本当にわけがわかりません。
契約社員の私の時間も問題だと思いますね。
なんとか次を探さないと！
ハローワークの求人検索はこまめに見てるんだけど、
なかなか厳しいですね。
希望は在宅勤務なんだけど、そんなのあるわけないしね
昔、安・近・短ってあったけど、
私の希望は「高・近・短」ですね
高い給与
家から近い
勤務時間が短い
なんて贅沢なんでしょ
贅沢とは分っていても、母子家庭の我が家としては、
どれも重要なのよね。
とにかく、頑張らなくちゃ～～～