忘年会シーズンに入り夜が遅くなる毎日ですが、必死に早起きして経営セミナーの早朝勉強会に今日参加してきました。
今月から経営コンサルタントの小宮一慶さんの会員に登録しました。
経営セミナーのほかに今回のような早朝勉強会も実施され、今日は今年最後の勉強会です。
０８００の開始ぎりぎりに行ったのですが会場はほぼ満席でした。中には京都からお越しの会員の方もいるとか（すごい！）
今日の議題は「小宮式 知的アウトプット術」（同じ題名で書籍もだされてます）
文章を書くためにはまず話せるようにならなければいけないこと、誰に対して書いているのかをはっきりさせること、等言われてみると常に実践していることだったり当たり前のように感じることもありますが、先生にいわれると意識しながらしっかり実践してみようと思うから不思議です。
特にスタッフに説明（説教かも）をした後に部下にしっかり理解しているかどうか言わせてみろ、ということは習慣にしようと決めました。（ベンダーさんからも言われますが僕の伝えていることはあまり分かってもらえてないみたいです 笑）
小さな会社の中でスタッフ間の意思疎通ができてないというのは致命的ですよね。
しっかり一つの方向性にむかって皆が仕事ができるように。
それにしても早朝にも関わらずあの電車の混みよう。。。みなさん、頭がさがります。
