子なし夫婦のニシダです。
ご訪問頂きありがとうございます
さて、昨日の職場での急展開↓
予定より早まったものの、
色々と我慢してきて
ストレスが溜まっていたので
退職するのは致し方ないとして。
3月から店長1人での営業となる訳で
ベッド数が3つのサロンで、
パワハラで辞めさせられたMさん含め
元々は施術者4人でお店を
回していたんです。
平日はそこまで混まないけれど、
土日は30人程のお客様の予約が入り
スタッフ全員が休憩もままならない位に
矢継ぎ早にお客様に施術を行い
売上を作っているという状態。
それが、店長1人だけになるんです。
どうするの……………
っていう話
売上が減るのも業務が大変になるのも
社長と店長の自業自得だから
それは良いとして。
お客様には回数券を購入して頂いて
「週1のペースで通ってください」
と伝えているのに
どう考えても、施術者1人しかいないのは
お客様に迷惑が掛かる
スタッフは一気に退職するし
予約は急に取りづらくなるし。
不安になるでしょうね
その点に関してはお客様に本当に申し訳ない気持ちです
（とは言え、私が残っても施術出来ないのでね
）
サロンのHPやパンフレットは
店長・パワハラで辞めたMさん・
今回退職するRさんの写真をふんだんに
使用しているので
全部作り直すんだろうなぁ…………。
なんというムダ
まぁ、遅かれ早かれ潰れるのはわかっているので。
この事を考えると、整体やエステなどで
回数券とかコースを組むのって
リスクが高いなぁ…………と
改めて感じました
ポンコツ経営者は山程いますもんね
皆様お気をつけください。
こんな時は美味しくリラックス♡↓
