沢山の求人や広い業界やいろいろな仕事先を知ることの良さについて
業界研究
企業研究
仕事研究
再就職を果たす上で
これまで20年30年と
同じ会社でお勤めであった方は
情報が偏っています。
といいますか
常識が前職のものにだけになって
何十年も経っていて
ご自身の常識が全てになっています。
これって
悪いことではなく
当たり前でしかたのないことですよね。
ところが
再就職をしていく上では
それが障害になることがあります。
たとえば給与だと
なんで前の会社で同じ内容の仕事をやっていたのに
この会社の月給は半分しかもらえないの?
たとえば残業
サービス残業なんてしたことないし
月間の残業は30時間もいけば
やりすぎだったのに
普通に50時間弱の残業がある
しかもサービス残業だってするくらいの意気込みがいるなんて言われた・・・
昼ごはんは社員食堂でと思っていた
なのにお昼はお弁当を持ってきてくれだって・・・
有給休暇は
毎月とってたのに
難しいんだって・・・
そんなことが
どんどん起こっていきます。
会社は
1社毎に何もかも違います。
だから
これまでは・・・こうだったなんてことは
早目に頭から取り除いてしまった方が
柔軟で納得感のある
活動に取り組めますよね。
その為に
活動早期から
十分な情報のインプットと体感するといいと思います。
情報を仕入れて
実際に見に行く
面接の機会でも
会社説明会でもいいのです。
業界の傾向を掴むために
ご自身のキャリアが生きそうな業界を広角で見ていく。
そして
いろいろな会社の面接で
会社の考え方や
制度に等の情報をいろいろ仕入れてみる。
そうすると
世の中の会社は
本当にいろいろなパターンがあることがわかってくると思います。
そうしていくと
ご自身の転進先として
どのような会社で
どのような仕事をしていくことがいいのか
解かってくる・・・
そのようには思いませんか?
そして
情報は
出来るだけ
活動の早期から
得ていくことがいいと思います。
企業研究
仕事研究
再就職を果たす上で
これまで20年30年と
同じ会社でお勤めであった方は
情報が偏っています。
といいますか
常識が前職のものにだけになって
何十年も経っていて
ご自身の常識が全てになっています。
これって
悪いことではなく
当たり前でしかたのないことですよね。
ところが
再就職をしていく上では
それが障害になることがあります。
たとえば給与だと
なんで前の会社で同じ内容の仕事をやっていたのに
この会社の月給は半分しかもらえないの?
たとえば残業
サービス残業なんてしたことないし
月間の残業は30時間もいけば
やりすぎだったのに
普通に50時間弱の残業がある
しかもサービス残業だってするくらいの意気込みがいるなんて言われた・・・
昼ごはんは社員食堂でと思っていた
なのにお昼はお弁当を持ってきてくれだって・・・
有給休暇は
毎月とってたのに
難しいんだって・・・
そんなことが
どんどん起こっていきます。
会社は
1社毎に何もかも違います。
だから
これまでは・・・こうだったなんてことは
早目に頭から取り除いてしまった方が
柔軟で納得感のある
活動に取り組めますよね。
その為に
活動早期から
十分な情報のインプットと体感するといいと思います。
情報を仕入れて
実際に見に行く
面接の機会でも
会社説明会でもいいのです。
業界の傾向を掴むために
ご自身のキャリアが生きそうな業界を広角で見ていく。
そして
いろいろな会社の面接で
会社の考え方や
制度に等の情報をいろいろ仕入れてみる。
そうすると
世の中の会社は
本当にいろいろなパターンがあることがわかってくると思います。
そうしていくと
ご自身の転進先として
どのような会社で
どのような仕事をしていくことがいいのか
解かってくる・・・
そのようには思いませんか?
そして
情報は
出来るだけ
活動の早期から
得ていくことがいいと思います。