人事評価制度

今日は人事評価制度の勉強会に

社長と参加してきました。

結論から言うと、ここ最近でかなり

ためになった勉強会でした。

頭の中が整理されたし、

先月の研修で学んだことが体系的に

理解に後押しって感じでした。。。。。

何のために人事評価ってやるんでしょうね？

これって重要だから

会社のみんなには考えてもらいたいな～

最近、大きな課題でもある内容の勉強会であったので

興奮が冷めない内に記事を書きました。

やっぱり静かな会社ははかどるな～