会社で給料を上げる方法、
査定の基準を見た時に、はっきりわかりました。
「長く勤めること」
それしか評価されないように見えた。
そして、朝の唱和。
「人に仕事をつけるのではなく、仕事に人をつける」
…つまり、
“あなたは会社の歯車です”ってことなんだろうなと思った。
もちろん、それは最初からわかってたことかもしれないけど、
それを朝の朝礼で、みんなで唱和させられる。
それって、
気持ちよく仕事を始められるものなんでしょうか？
僕にはどうしても、しっくりこなかった。
みなさんは、どう思いますか？
「仕事ってそういうもの」と割り切って進めてるのか、
それとも、どこかで違和感を感じながらやってるのか。
もしよかったら、
あなたの考えを聞かせてください。