変わらないと思う…

「日本人の労働生産性は低い」
「要領が悪い働き方をしている」

生産性も何もないよね。

単純にコストカット
→労働者を安く使う

意味がない長い会議とか、
そこにいかないんだよ。

儲からないなー…
→労働者を安く使おう
→さらに外国人にすれば…
→オレ儲かるよ(笑)

労働生産性より考え方だよ。

お金もらえない→やる気でない

セコい経営者の発想で、何も生まれない。

安く使うではなくて、
どうやったら高く出せるかを考えろ。

そこに韓国がヘッドハンティングで
日本人技術者引き抜いたじゃん。

（労働生産性とかは考えてないと思う）
→そこまで考えられる頭ないよ。







Android携帯からの投稿