■□ ジャイロ エクスプレス □■【264号】 | 経営コンサルティング・セミナー・研修のジャイロ総合コンサルティング

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■□ ジャイロ エクスプレス □■【264号】2010年11月2日(火)
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      元気な街、元気な会社を作るジャイロが、
             成功する経営のコツを伝授します!
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┃前┃[編集前記]渋谷雄大――売らない販促コンサルタント――
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おはようございます!
ジャイロ総合コンサルティングの渋谷です。

週末は倉敷、沖縄で講演会でお話しさせて頂きました!
ちょうど週末は台風が関東に近づいて来ていたので、
沖縄への飛行機が飛ぶか不安でしたが、
何とか無事に飛んでくれてホットひと安心。

遠隔地の場合は、交通の乱れが心配ですね。
これから先、東北地方での講演会が増えてきますので、
今度は雪の心配が出てきます。
出来るだけ余裕を持った移動を心掛けたいところですね。


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┃1┃[トピックス]
┣━┛ * 企業が求める人材評価スキルを学べる!アセッサー養成講座 *
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大手企業の中間管理職以上を中心に、毎年30万人以上の方が
受講していると言われるヒューマン・アセスメント研修。
その研修の中で、人材評価を行う専門家をアセッサーと呼びます。

現在でも多くの大企業でヒューマン・アセスメント研修が求められています。
大企業だけでなく、人材を正しく評価し適切な人事を行ないたいという
中小企業も数多く見られます。
一方で、良質なアセッサーが不足しているという
クライアント企業からの声も多く聞かされます。

その状況を踏まえ、ジャイロ総合コンサルティングでは、
アセッサーを目指す人を応援するために、
アセッサー養成講座を開催致します。

アセッサー養成講座の説明会は、随時開催されています。
担当者が丁寧に説明いたしますので、
ジャイロにお気軽にお問い合わせください。

《アセッサーがよくわかる、特設ページ開設中!》
http://semi-ken.net/assesser/kouza01.html



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┃2┃[コンサルタントコラム]
┣━┛ * 人気コンサルタント直伝!経営改善のヒントが満載 *
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●西山真一『セクシャルハラスメントの防止にむけて』

日本において、セクシャルハラスメント、いわゆる「セクハラ」という言
葉は、最近ではすっかり定着してきたようです。しかし、言葉は定着して
きましたが、職場においては依然として多くの問題が発生しています。以
前であれば問題にならなかったことも問題になって表面化しています。

http://semi-ken.net/special/sexual-harassment.html



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┃3┃[ジャイロのセミナー]
┣━┛ * 長年に渡るノウハウと実績をギュッと凝縮!各地の人気セミナー *
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●11月4日~12月16日『商売繁盛塾』【神奈川県】
7日間であなたのお店は必ず変わります!
http://semi-ken.net/b/archives/1163

●11月6日~11月20日『営業・販売強化塾』【宮城県】
不況の今だからこそ儲かる会社に変える!
http://semi-ken.net/b/archives/1019

●11月7日~11月21日『後継者育成塾』【岐阜県】
成功するにはワケがある!成功するビジネスモデルを作り出す!!
http://semi-ken.net/b/archives/1051

●11月9日(火)『無料で儲ける販売促進術』【青森県】
無料ビジネス成功の仕組みの構造と考え方をしっかり学ぶ!
http://semi-ken.net/b/archives/1138

●11月13日~12月11日『加古川商工会議所・創業塾』【兵庫県】
「繁盛する店」「儲かる店」のつくり方、教えます。
http://semi-ken.net/b/archives/1170

●11月15日~12月9日『販売促進革新塾』【愛知県】
経営革新塾で会社は変わる!
http://semi-ken.net/b/archives/1156

●11月16日~12月10日『販売促進革新塾』【群馬県】
自社の強みを整理し販売力の向上につなげる手法やツールを学ぶ。
http://semi-ken.net/b/archives/1149

●11月19日~11月21日『あさひかわ商工会の経営革新塾』【北海道】
プロのコンサルタントによる少数精鋭・実践型講座!
http://semi-ken.net/b/archives/1104

●12月4日~1月8日『夢をかなえる!起業塾』【宮崎県】
一歩踏み出せば実現する!
http://semi-ken.net/b/archives/1188



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┃後┃[編集後記]山添俊一
┣━┛* 編集者の日常、あれやこれや *
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業務の効率化は難しい。

仕事は忙しいのが当たり前。
指示された作業を、ただ片付けるだけでは面白くない。
要望に答えたうえで、なおかつ自分なりに色をつけたい。
それが仕事の楽しさにつながる。

ただ、それには余裕も経験も必要となる。

余裕は、いかにして作ればいいのか。

答えのひとつとして、“人に聞く”。

自分以外の価値観には、自分を豊かにするヒントが隠されている。

どうも地球にはたくさんの人がいるようなので、
もう少し会話を楽しもうかと思う。

。。。

今日もメルマガをお読みいただき、ありがとうございました。
次回のメルマガもよろしくお願いいたします。



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