ほめられるということしかられるということ。 | 日本人1000万人が英語を話すことを真剣に考える人々に憧れた人の日記。

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日々想ったことを徒然綴ります。

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せかせかと2度目の更新ですたい。
朝バイトから帰ってきました~

おととい、こんなことがありました。

「じゃっく君って○○なとこあるよね」
「こうしたほうがいいよ」

と上司になる人から。
言葉はやさしいけど、内容はまぁ「叱れた」ということ。
内容については自分も納得納得という感じ。
やっぱりこういうところは変えたほうがいい、いや、変えるべきである。と思う。
仕事の内容とか進め方というよりも、性格的なところについて。

それでは、なぜ納得ができたのだろうか。

それは、「納得できる内容だった」からではなく、
「納得出来る人に言われた」からだと思う。

なぜかって
「あーおれこういうとこほんとなんとかしなきゃな」
と思うと同時に、
「この人に言われたらそりゃ納得せざるを得ないわ」
と思ったから。

人を指導する時には、自分がまずそれができてないといけないのは大前提で
それ以上に、

「この人に言われたなら」

と思われる人になっていなければいけない。
そう感じました。
今のおれはまだ「うるさいやつだなあ」「細かいやつだなぁ」と思われがちだと思う。
自分も上司のような人になりたい。


★Today's Play★
Que Onda Guero / Beck



Written By Jack.