泥にまみれろよ！！

今日は久々にバイト先で大変厳しい状況になった。

僕は厨房で料理作ってる身なのでいつもと変わらず、人は少ないけどやってました。

本題はホール。大丈夫かよってなくらいぐちゃぐちゃでした。

何をやってもうまくいかない。

トップは何をやっているんだってな具合で…

あっ…店長だった…

大丈夫じゃないんだろーなと思いながら、一人出すタイミングをずぅ～と伺ってました。

今の店長は勉強出来たらしいが（本人談）、人の扱いは小学生並み。揚句に自分が目の前のことにしか頭回らず、周りの気持ちを組み取らない？自分ばかりが大切な店長さん。
店長は立場を皆と一緒にして、泥にまみれながら自分を叩きあげないと先が見えないと思ったよ
何かにつけて立場を盾に言い訳しかしない。
ちゃんと人と向き合わない、基本的に相手を見下す、こんな人と仕事したいと思うか？


あんまり悪口言いたくないのですが、周りの不満を緩和する為に必死こいてる自分がたまに嫌になる時がありましたので…

嫌になってるメンバーさんが九割九分。

不満は全部受けもち係。社員さん受けもってあげて！

一週間に一回しか働かない子にまで不満が…

緩和の為に終わって遊びに行きましたよ。。。

帰りに愚痴も聞いてあげましたよ。

果たして少しは役に立ったのだろーか…

僕のストレスは何処にぶつけたら…

と思い、ここに書いちゃいました(>_<)

疑問??(゜Q。)??

事務所の契約って結構手厳しいもんだ(>_<)



そりゃ金を生まない人は打ち切られてしまうのが僕達の世界。

ただの人情だけで置かれている人なんかいないからね(*_*)

でも基準は一体何処にあるんだろうか？

そりゃ若ければ先もあるから将来像を考えると化ける可能性あるでしょう。


う～ん(；´・`)わからん


例えば、先日芸能活動休止を発表したサエコは事務所と契約を打ち切り辞めてしまった。事務所がよく手放したな。って思った。


きっと何か問題出てきたら困るから？

サエコ自身としたら束縛から解放されるから自由になれるでしょうな(-_-)



そんな基準について考えてしまったm(__)m

疑問??(゜Q。)??

事務所の契約って結構手厳しいもんだ(>_<)



そりゃ金を生まない人は打ち切られてしまうのが僕達の世界。

ただの人情だけで置かれている人なんかいないからね(*_*)

でも基準は一体何処にあるんだろうか？

そりゃ若ければ先もあるから将来像を考えると化ける可能性あるでしょう。


う～ん(；´・`)わからん


例えば、先日芸能活動休止を発表したサエコは事務所と契約を打ち切り辞めてしまった。事務所がよく手放したな。って思った。


きっと何か問題出てきたら困るから？

サエコ自身としたら束縛から解放されるから自由になれるでしょうな(-_-)



そんな基準について考えてしまったm(__)m