最近仕事が楽しい晴れ


今まで企業の担当だけやったけど、今後は転職を考えている登録者の面談も担当することにひらめき電球


今日がその初回面談やった。自分の口から登録者への質問を投げ掛けるのは、なんとも変な感じ。


大学4回生の時、就活支援やとかいって3回生相手に経歴や志望動機を聞いて指導なんかしてたけど


それとは全くわけが違うからなあせる


結果…




40点。


まだまだやーガーン


質問が飛んでたり、転職理由なんかももうちょっと深堀できたはずやと


先輩社員からのダメだしが…ショック!



せっかく遠くから来たのに、
こんな年下の女子に転職相談して
ろくに役に立たんてなったななんて思われたらどーしよ、、、



なんて変に自分でプレッシャーかけるんじゃなかったガーン


面談のことが気になって、朝から若干ふわふわしてた汗


うーん。。。


悔しいなショック!


もっとうまくなりたい!

もっとできるようになりたい!

もっと経験と知識がほしい!


欲張ってもすぐには難しいことばかりやけど


新しいことを挑戦したらこんな気持ちになったひらめき電球


帰りが遅くなってしまって
若干睡眠不足なのがしんどいけど


時間には

追われるよりも

追った方がいいDASH!



こっちが追って追って追い詰めたら

流れはこっちに来るからねキラキラ


今日はまだ火曜日


せやけどもう14日


あと2週間くらいで今年が終わってまうショック!


全力疾走でガンバろうっアップアップ
朝からいきなり


「あいわちゃん、コンスタントに成績出すためにはどうしたらいいと思う??」

と、前の席から先輩が質問してきた。


午前8時過ぎ。


朝からどないしてんあせる


…と、内心びっくりしとったんやけど


早朝から英会話レッスン行ってるような人なんやし

そらそんなテンションにもなるよな、と納得。


モチベーションの高さに感服。



うーん。。


私の返答は、

前にブログで書いた通り

長期的・短期的について。


それに対して、先輩の返答は、


苦手を克服することや!


とのこと。


確かに、一理あるかもひらめき電球


得意なとこばっかやってても

なんも成長せぇへんし、


苦手なことからは逃げてまうもんなDASH!


苦手なことをどう克服するか。
人よりできる幅を増やすことは、成績Upにも繋がりやすいよね、きっとキラキラ



コンスタントに成績を出すには

というどの営業マンも持つ課題に対して


様々な意見があるのは当然で

いやまぁ、おもろいなぁと思う晴れ



他にはどんな意見が

あるんやろかねひらめき電球

うちには、


全く関係ないと思ってた。

そーいや達成率や行動評価でPBが支給されるシステムやったな、


みたいな。





…ボーナス出るードキドキドキドキドキドキ


初めてキラキラ



メーカーみたいに


何ヶ月分とかには全然及ばへん金額やけど


万年金欠な私には


かなりの助け舟アップアップアップ


ボーナスって素晴らしいッラブラブ!


やらしーけど、

お金って人のテンション上げるんねお金


月給もランクUpにより

ちょっと上がったし

次もガンバろって


思ったにひひ