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こんにちは、りんごです
マレーシア就職準備のための履歴書、職務経歴書の作成、添削を考えている方必見です！
今日は、コンサルタントからアドバイスする「履歴書、職務経歴書のNGワード、注意事項」についてお話ししたいと思います。
私たちコンサルタントは毎日幾つものレジュメを見ています。その中で、内容を読む前から瞬間的に感じること、また、これは…？？
という内容のレジュメが少なくないです。
何事もそうかと思いますが、良いこと・ものは印象に残ることが少ない反面、ネガティブな印象を残すことは多いです。そして、恐ろしいことに、そのイメージによって最後まで読むか否か、その方に興味が持てるか持てないかか決まってしまいます（私たちはコンサルタントですので最後まで読みますが、企業様はそうとは限りません！）
。
面接のきっかけを作るためには、まず履歴書と職務経歴書です！
会ったことのない人を書類だけで判断するのですから、どのような表現を使えば相手に興味を持って貰えるか、何が間違っているかをよく認識しましょう！
まずは、NG内容をいくつか下記に記載します。
履歴書
（☓）国内外の旅行歴⇒留学経験、海外での就労経験とは違いますの
で、記載しても意味がありません。
（☓）アルバイト⇒アルバイトは職歴とは異なりますので、職務経歴
の中に含めるのはやめましょう。
応募のポジションに関係する内容の場合のみ、職歴欄とは別に
記載しましょう。
（☓）語学留学、ワーホリ⇒こちらも職歴とは異なりますので、備考欄に 記載しましょう。
（☓）幼稚園、小学校、中学校の入学卒業歴⇒高校からの学歴のみで
問題ありません。
（☓）志望動機⇒特定の企業・国に応募するために記載するのではなく、
汎用できるようにしましょう。
特定の企業・国のために使用したい場合は、その都度書き換えるよう
にしましょう。
職務経歴書
（☓）ですます調
（☓）会社名・役職に読点をつける
（☓）業務内容の記載がなく、ポジション（役職）名のみ
番外編
（☓）寿退社⇒結婚により退職
（☓）トラベラー、バックパッカー（就労していない期間に旅行をしてい
る） ⇒記載の必要なし
（☓）スリーサイズ⇒職歴書には必要ありません（笑）
下記の記事でも、履歴書作成の注意点をお伝えしてきておりますので、あわせて確認してみてください。
http://ameblo.jp/jac--malaysia/entry-12084486177.html
http://ameblo.jp/jac--malaysia/entry-12152810653.html
また、職務経歴書は、下記の様に企業名、事業内容、役職、在籍期間、業務内容を表にして記載するとわかりやすいです！
（参考例）
株式会社○○○○
【事業内容：中古車販売、レンタカー、リース、整備事業、資本金：
3,000万円 従業員数：150名】
（雇用形態：2010年4月～2017年4月、正社員）
就業期間
所属・
ポジション
業務内容
タイトル
業務内容詳細
2010年
4月
｜
現在
本社：営業部
既存顧客営業
・既存顧客への定期訪問（約20件/1日）
・客先の在庫チェック及び補充
・顧客ニーズヒアリング
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