3月1日、就活解禁日
今日（3/1）は就活解禁日
3年以上前に採用業務をやっていた時は、
この日は結構忙しく、大事なイベントがたくさんありました。
就活サイトのシステム（マイナビ）がオープンになり、
学生とのやり取りが直接的に開始できる初日、
エントリーシートをダウンロードして、
エントリーしてくれている学生を
理系ですので、推薦を取ってくれている学生順に
面接に入れ込んでいく作業をしていました。
面接官、リクルーターと連携を取り、
スケジュール調整をするのは時間との闘い、
3月～5月連休前が学生採用の勝負だったと思います。
→ この時期で8割以上の採用を終えてしまいます。
最初は採用枠が全て空いているので、
早めに面接試験を受ける方がやっぱり有利で、
後になるほど空きが少なくなるので審査は厳しくなります。
学生もそれを知っているのか、志望度の高い学生は
積極的なアプローチをしてくれます。
接点を持った学生はワンシーズンで400人程度
→ インターンシップを介して志望度を上げる！
最終面接～内々定に何人持っていけるかですが、
自分が声をかけた学生が採用に至る喜びはありました。
逃げられることもあるので、結構採用する側も真剣勝負、
それが故に、休みが全く取れない時期に遭遇する忙しさでしたが、
とてもやりがいのある、面白い仕事でした。
それも遠い昔のようで、
暇な今と比べると、懐かしい思い出ですね（笑）！