働き方改革の皆様、労働基準監督署様へ 『現在のサービス残業環境について』
私は建設業に属し、現場監督です。
ここ２，３年でサービス残業は激減しましたが、まだまだです。
単純に私の生産性（能力）が低いのが原因ですが。
現在は、４５時間／月、残業手当がつきます。
土曜日は月２回の各週休みです。
４５－（２×８）＝２９時間分が平日の残業です。
２９／２０日（平日）≒1.5時間。
つまり、平日は１８時半まで残業がつき、それ以上はサービスになります。
退社時間が平均PM１０時だと、３時間×２０日間＝６０時間がサービスです。
上司は早く退社するよう言ってくれるのでありがたいです。
しかし、結局部下も早く帰したいので仕事も振れず、現状はこんな状況です。
あー。
ひと昔前は、土曜休みなんて無かったので、今はだいぶこれでも労働環境は良くなりました。
働き方改革には程遠い現状です。
福井県は夫婦共働きの環境がなぜかできている。
一年半近く福井県で働いているが、食堂のおばさんを通じて女性も結構、パート等で働いているのを実感しています。
愛知県での私の周りの女性は比較的積極的では無いと思う。
＊悪魔で、私のアパート周辺に限りですが。
単純に、三世代同居が可能かどうかだけの違いだけが理由だと思いますが。
でも、素晴らしいと思います。
福井県、当初は何の興味も感じなかったが、現在は魅力ある地域だなと思います。
ただ、車の運転は愛知県よりせっかちだなーと思います。