今、2人の後輩と組んで営業しています。
しかし私は現在長い長いスランプ状態で、2人の強力な助っ人というか一営業マンと一緒に営業するほどの売り上げも何もありません。
また私含めて女の子3人でお客さんの所へ行くのは、ちょっと考えてしまいます。
要は、私はせっかく2人の後輩の教育係兼営業の卵を与えられていながら、うまくいかしきれていないのです。
私がしなければならないのは、まず2つ。
2人の後輩を伸ばす。
それと同時に相乗効果を発揮して、自分ももっと伸びる。
相乗効果…。
相乗するためには、何よりも個々人の能力や特長を最大限引き出さなければ、お互いが影響されないと思うのです。
どうやって、その人の特長を引き出すのか。
その人の特長を引き出すためには、その人に「自信」を持ってもらう必要があると考えています。
ただの自己満足的なものや、根拠のない自信なんて、不要です。
「自分はこれをやったんだ」と自信を持って言える、そんな経験が必要なのです。
自信を持てる体験をすれば、その人の特長が顕著になります。
そこを伸ばして、自分ももっと伸びる…そんな抽象的なことで今悩んでいます。
とにかく後輩に自信を持ってこれはやったという経験を積んでもらうためには、とにかくいろんなことを経験してもらうしかない。
それを経験できるチャンスを作るのが、私の仕事なのかなと思っています。
しかもただチャンスを作るだけでなく、その作ったチャンスを相手に「チャンスだ」と思ってもらわないと、意味がないのです。
相乗効果とチャンスを作る…これは自分にとって今までにない仕事というか経験になりそうです。
…と上から物を見たような偉そうなことを言ってもなあ
どうしたものか…。
ますますスランプ状態にはまっているような気もします。
でも、不思議と焦ったり落ち込んだりしないのは、なぜだろう？？
むしろわくわくしています。
しかも根拠のないわくわく感。
も、もしかしてスランプ脱出の兆しが見えてきた？
…とこの前も書きましたが、実際どうなんでしょう？
でも、まず自分が仕事に前向きでなければ、一緒に仕事をする人も前向きな気持ちにはなれないと思います。
これが相乗効果の第一歩ということにして、次の一歩を踏み出す構えをします。
とりあえずまず構えだけでも