楽しいひと時

今日は、向かいの会社様の懇親会？？（集まり）にお呼ばれしました。

夕方から部会があったので、間にあうか心配でしたが・・・

「ソーシャル・アライアンス・アドバンス福岡」の前田社長

カリスマ営業だった方です（笑）

楽しいひと時でしたо(ж＞▽＜)ｙ ☆

PS．本当に楽しかった時って言葉がないですね

宜しければIT-NAVIの向かいなので、お立ち寄り下さい

働く女性支援！！

IT-NAVIでは「お子様のいる女性を支援」しますо(ж＞▽＜)ｙ ☆

いきなり∑ヾ(￣0￣;ﾉ

と思うかもしれませんが、一つの目標を立てました

具体的に「何を支援するの？」と言われると・・・

・就業時間の調整（遅刻・早退など）

・お子様のバースデー休暇（有給）

・クリスマスプレゼント支援

・決起会などの行事の子供同伴参加

・会社への子連れ出勤

・育児所（託児所）補助

など・・・

実際に子供の居ない馬場としては、考えるのになかなかいい案が出ず

実際に従業員の方に満足してもらえるのかどうか？？解りませんが

「会社がバックアップする」という事が大切なのかなと(*゜▽゜ノノ゛☆

私自身も母子家庭で育ってきたので、子供目線で辛かった事や嫌だった

事などを範例させながら、就業規則に含んでみました。

従業員あっての会社ですし、従業員の環境をいかに良くして

IT-NAVIを気に入ってもらい高いモチベーションを持続してもらうか？

今の不景気・不況の中、弊社を選んでくれた従業員にお金（給与）以外で

何をしてあげられるのか

考えながら、日々を過ごしている馬場でした（笑）

同世代

今日は、月末のせいか自分も街も慌ただしく動いてます

そんな中、同世代の社長様とお会いする機会がありました。

同じ通信業界から派遣→フリーペーパー→飲食などを手掛ける

実業家さんです。o(〃＾▽＾〃)o

いやいや、何より凄かったのが「クライアント目線」に立って

考えて頂けるということ

これって肝心だけれど、忘れがちな部分ですよね

絶対に絡んでいきたいと思い・・・

さっそく会長にご相談したら・・・

「いいよ」

との回答о(ж＞▽＜)ｙ ☆

やっぱり「縁」っていいですよね

そんなこんなの一日でした（笑