嬉しい誤算

今日の午前中は２月まで人事･組織制度改革を担当させていただいていた某企業さまの社長と人事部長と、その後の状況に関してのフォローミーティング。

人事制度を変えると、その良し悪しに拘わらず「辞める」という人が出てくる。

これはもう、ほとんど間違いなく出てくる。

それも辞めるなんて予想もしなかった人や、会社にとっては辞められると困る人の中から出てくることも珍しくない。

そのことを予想していたので、以前から「この制度に変更すると思いがけない人が辞めると言い出すかもしれませんが、それでも制度変更を行いますか？」と確認していたのですが、内心では出来れば誰も辞めて欲しくないと強く願っていた。

なので、そうした人が出てこなかったか社長に聞いてみたら・・・。

やはり一人いた。

でも、詳しく話を聞くと一概には今回のことが契機となったとは言えない様子。

こちらの会社、一部上場の売上が200億円超の大きな会社さんですが、他には制度変更を嫌って退社した人はいなかった。

ほっとしました。

午後は「会社の悩みサポートコミュニティ 」のＨＰの修正とか・・・。

くさのあきひろさん のイラストをＨＰに使わせて頂いたら、思ったとおり、なかなか良い感じ。

感謝！

さて、明日はどんな素敵な出会いがあるのかな？

楽しみ！　　

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申し訳ありません･･･。