おはようございます。 ９月に入りましたが....！？
本当に暑いですねヽ(ヽﾟﾛﾟ)ﾋｲｨｨｨ!
一昨日だったかN○Kの番組で今の異常気象の原因についての特集を
やっていました。 テレビ的な内容はなので少し大げさ感はありしたが
大まかな内容としては「そうかぁ」と納得出来る内容でしたな。
なんでも、北極圏の氷、いわゆる永久凍土がここ数年でどんどん溶けているんだそうで、その凍土に含まれるメタンという物質が放出されているんだとか。そのメタンが問題で今問題になっている地球の温暖化に拍車をかけているそうです。メタンは有名な二酸化炭素の温室効果の約28倍といいますからこれが放出されていることで更に地球の温暖化が進むという....まさに負の連鎖が実際に進行しているんだそうです。
まぁ、話がタイトルと大幅にかけ離れている気がしますけどw あながち
全く関係ない訳ではないのでちょっと触れました。
現在外のお仕事をしているワシはというと実は昨日、この猛暑のせいで
死ぬ思いをしました。 こういう外のお仕事をしていて暑い、寒いは当たり前としても「死ぬかも」って思ったのは初めてです。それぐらいしんどかったのですが、会社に戻って一番涼しい所にいるであろう方には
全くそういう下っ端の気持ちなど微塵もわからないのでしょうな。
労いの言葉の１つもない、それどころかもっと働けという圧力💦
経営者というのは皆そうなのかなぁと思って色々と調べて見ましたが
たどり着いたキーワードは離職率という言葉でした。
離職率の高い職場の多くは一言でいうと経営者と現場の意識の違いと
現場の承認欲求を満たせていないんだそうです。
実は給料や仕事内容なんていうの二の次で、従業員のがんばりを認めないリーダーの人間性が一番の原因というデータもありました。
良く仕事は陸上の短距離と長距離にも例えられますけど、離職される企業もリスクはあるのは当然として、離職する人間だって相当なエネルギーを使って環境をかえる訳です。
どんなに給料がよくても「今日もご苦労様」という、たったこれだけの
言葉で救われる人がどれだけいるのか....世の中のリーダーにはわかってもらいたいですな💦