美味しくご飯が食べられなくなって、13ヶ月。
もう今年も終わろうとしている。
会社の職務により鬱になり、会社へ行く通勤中に事故にあったのに、労災ではなく、傷病扱い。
しかも振り込みも20日以上給料日から遅れての支払い。
自主退職を迫るための、嫌がらせなのか？
労災の件もしっかりした回答書はもらえず、労働基準監督署にも、おかしな会社として目をつけられているので、私の解雇はできないようだから、嫌がらせをし続けて私からいう事を待っているようだ。
だから絶対、こちらからは辞めない。
絶対辞めない。
上の子2人は私だけの子供だ。
だから、自分で働いて、自分で生きていけるようになるまで、食べさせて、学ばせて、着させて、住まわせて、生きさせなければならない。
その母親の給与や傷病手当を遅らせる嫌がらせを見て、子供達は、将来そこの会社が関わりがある会社から、家を買うと思うだろうか？
友人にも勧めるだろうか？
友人がその関連の家を建てる会社で家を建てようとしていたら、私のこの話をしたそうです。
長男の友人の家族です。
話をやめたそうです。
その会社では建て替えしない。
そこで資材を仕入れている会社も全て教えたそうです。
長男、二男は、母親を会社に殺されかけたので絶対に許さない。
とのこと。
私一人だったら食べなくてもいいし、そんなにお金はいらない。
だけど、子供達を生かして行かなきゃ行けないから、傷病手当金は早く振り込んで欲しい。
学費も払わなきゃいけないし。
食べさせなきゃいけないし。
洗濯する洗剤も、トイレットペーパーも、トイレの掃除する洗剤もいろんなもの買わなきゃならない。
年末は、酷い目に遭わされた。
それとその会社は、市議会議員と癒着している。
そんなんでこの世の中渡ってけるほど甘くないと思う。
夫の親戚にその上の仕事してる人がいるから今調査してもらってる、
わかれば大変なことになる。
