経営のやってはいけない！

全部で９５のやってはいけないがあるのですが

中に逆説的なタイトルの項目があって興味を惹かれ手にしました。

あれこれ説明するより

私が関心を持った項目のタイトルを見ていただいた方が内容はよくわかると思います。

・専門家の話は信じるな

・社長は管理業務をするな

・起業・新規事業はお客を作ってから

・営業に自信のない人は経営者になってはいけない。

・頭は下げるためにある。

・共同経営は最悪の選択

・ひがむくらいなら真似ろ

・従業員の意見は聞くな

・辞表は喜んで受け取り、慰留はしない。

・優秀な社員は採用できない。

・従業員の退職トラブルは命取り

・兄は雇っても弟は雇うな

・言葉より給料

・「業績が良くなったら…」は禁句

・定時退社にして残業代は払うな

・中小・ベンチャー企業は「会社」＝「社長」

・会議は議論の場ではなく指示命令の場

・世の中すべてコネ

・成功体験のないビジネスはするな

・人に会わなきゃ商売にならない。

この他にも刺激的なタイトルの項目があり

全部が全部同意できるものではありませんが

複数の中小企業・ベンチャーで割と泥臭い経験をしてきた私としては

中小企業やベンチャーの経営は

いわゆる普通のビジネス指南書通りにはいかないというのが持論で

その点において、この書の記事に同意するところが多々あります。

なかなか思っていても口に出せないことも多いのですが

それをはっきり言っている点で

確かにそうだと

ある種スッキリした気分になりました。

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