こんにちは。吉岡です。
本日は秋葉原ＵＤＸで行われた「ＨＲ総合戦略セミナー」に講演企業として参加をしてまいりました。
お集まりいただいた企業の人事部門の皆様、誠にありがとうございました！
インターワークスで本日お話をさせていただいた内容は、
全ての機会ロスをなくす「次世代型新卒採用セミナー」
～距離を越えるローコスト採用コミュニケーションとは～
現在、新卒採用の現場で起こっている求人企業と学生双方の【機会ロス】を改善するための手法のお話です。
（ご興味のある方はぜひご連絡ください。）
最近、色んな企業の人事部門の方、また人材ビジネスに関わる方にお会いする機会が多くあります。
そもそもインターワークスは、全ての人間が「人材」「雇用と就職」に関わっている人間です。
仕事中に聞こえる会話、仲間と話す話だけでも、私にとっては非常に刺激的で興味のあることばかりです。
そういう環境が、本当にありがたいなあと思うのです。
色んなことにチャレンジしたくて、なかなか毎日忙しい毎日ですが、採用コンシェルジュとして『企業様と共に考える』『共にいい方へ改善していく』スタイルはくずしたくないな、と思っている吉岡でした。
採用コンシェルジュ 吉岡 美奈