会社の同じ部署の社員の女の子が
6月から産休に入るので
私の勤務時間が増えます
(パートの私の1日数時間で
どれだけの力になれるかはわかりませんが…)
1日4時間、週4日の勤務
↓
1日5時間、毎日勤務になります
りんごぽんより家に帰る時間が遅くなったので
困った時の連絡ツールが必要かな?と思い
みまもりケータイを買いました
電話もメールも、まだ練習中です
3月の契約から本格的に
週5になる予定なので
私のシフトも
社員さんが産休に入る前に
徐々に引き継ぎしてもらいつつ
年間130万の調整もしつつ
(年末に働けなくならないように)
時々お休みをもらいながら
少しずつ勤務時間のばしていく感じです
今まで、何度注意しても
マンションのお友達の遊んでばかりで
学校からまっすぐ帰ってこなかったくせに
いざこうなってみると
「帰った時にママがいないのはさみしい」
という娘ッチ…
そんなこと言われたら
働きたくなくなるじゃないか
総務の部長さんにも
学校行事では休んでいいと言われているし
忙しくない時期は少しでも早く帰るようにして
がんばらなくっちゃ
pepperくんと同じくらいの大きさです