ピカピカ磨き

今日は松江に滞在です。



島根県では数件の医院さんに関わっています。

ご紹介が広がっていて、とてもご縁のある地です。





今日お邪魔した大好きな小児科さん。



院長もスタッフも共に育とう！

というコンセプトの元、

毎月2時間半、ピカピカ共育プログラムという時間を設け

関わりを持たせて頂いています。




今年に入ってから特に

スタッフが本当に楽しく積極的な姿勢で医院運営に関わってくれています。




今までは、院長が先頭に立ってきたイベント関連も

スタッフだけで進められるようになりました。





そして、（恐らく）スタッフだけで運営する最大のイベントが

今週日曜日に開催されます。




「10周年記念ファンフェスタ」




抽選で選ばれた約250人の患者さんをホールに招いて

大きなイベントをします。




一クリニックのイベントに

たくさんの溢れんばかりの患者さんが集まってくる。

完全に地域で信頼され医院ブランドが出来上がっている証。






そして、今日、準備内容を確認しましたが、

細かな配慮を含めてほぼ完ぺき！




本当に素敵なスタッフ達です。




院長はスタッフをピカピカに輝かせる事だけを考え、

スタッフは患者さんや医院の事だけを考える。

良い循環ができつつあります。




日曜日。

僕も運営スタッフとしてお役目を頂きました～。

当日は、広島から駆けつけます！

クリニックのイベント用ポロシャツを着て

皆の笑顔のために尽くせるのが楽しみです。





今日も夜、院長と話していましたが、

スタッフには感謝しかありません。





そう言える院長も素敵で、

感謝しかありません！

選択するのは自分

土曜日の夜、

張り切って早く寝よう！と思い、

1時に寝たのは良いのですが、

4時に目が覚めてしまいました～((+_+))

3時間以上寝れないんでしょうか？笑




ドリプラというものに本気で関わった時、

本気で関わろうと決めたのは自分です。



関わるなら本気で。

本気にならないなら関わらない。

それを自分で選択しました。



その先には、「大きな充実」が待っていました。


生きるって選択の連続なんだなぁってつくづく感じます。


働くことも

遊ぶことも

どれも本気しかないなぁって思います。



習慣になっていることも、

ちゃーんと自分が選択した結果。

そこには目的や理由があるはず。



食事や

週末のフットサル(久しぶりに参加できました～)

歯を磨く事さえ…



その目的に集中して、丁寧に関わろうと思います。


4時に目を覚まし、

ふとそんな事を改めて決意しました～。



では、今から寝るか仕事をするかを

選択します～(^o^)



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忘年会

いよいよ年末だなぁと感じられるもの…

それは、忘年会の予定が入りだしたこと。



今日、大阪の耳鼻科にお邪魔した時に、

忘年会にお誘い頂きました。




ここ連日、

医院さんから忘年会のお誘いメールが続いています。

担当しているスタッフさんからお電話を頂く事もあります。




前にも書きましたが、

忘年会をスタッフ向け感謝祭として開催するところもあり、

通常の忘年会と合わせると、

11月下旬からたくさんの場にお邪魔することになりそうです。




感謝祭・忘年会で日本中を飛び回るという状況です。笑




昨年までは、多忙の中

忘年会のために時間を確保するような事はしていませんでした。




でも、今年はそのための時間を確保し

可能な限り顔を出そうと思っています。





僕は仕事上、スタッフさんに様々な要求をする立場にあります。

時にスタッフさんの感情や生活背景などを

無視しているんじゃないかと不安になることがあります。



スタッフさんの状況を理解し、

気持ちに寄り添いながら一緒に仕事を進めたいにも関わらず…。



今、僕の中に、

スタッフさんの事をもっと知りたいという気持ちが湧いています。

何が好きで、どんな事に悩んで、どんな事を望んでいるのか…。




たわいもない会話。

でも、良い会話ができなければ、良い対話もできない。

良い対話ができなければ、良い議論もできない。

全てが繋がっているはず。




たわいもない会話を大事にしたいなぁと思っています。




もちろん、それは忘年会じゃなくても良い。

ただ、忘年会も会話を楽しめる大切な場のはず。

今年は、そう思ってできるだけ参加します。




でも、お酒は控えているので、

あまり飲み過ぎないようにだけ気をつけなきゃですね！




もう、11月下旬からスケジュールがパンパンになっています。

先約優先にしたいと思いますので

ご了承くださいね！

業務と業務外

今日は兵庫県の耳鼻科へ訪問。



今月末に、リッツカールトンホテルで

スタッフさんへ感謝祭を行います。



単なる忘年会ではなく、

院長が、スタッフの労をねぎらうための場。

院長（＋主任クラスのスタッフ）がスタッフをもてなします。




そのための打ち合わせ。




表彰を考えたり、

ムービーを作ったり、

サプライズを用意したり、

ビンゴ大会の景品（ipad miniだそうです！）を考えたり…。






前年は、僕が企画をしましたが、

今年は、スタッフさんと先生で進めて下さっています。




企画の基本にあるのは「人を喜ばせる」気持ち。

どうやったら参加者が喜んでくれるか？

その気持ちを、どこまで妥協せずに貫けるか？





業務外だから…で、手を抜いてしまえば、

業務でも、○○だから…と手を抜くようになってしまいます。




「人のために」という気持ちに、

「業務」も「業務外」もないはずです。




一事が万事。

徹しない理由をつける人は、

業務外でも業務でも理由をつけて徹しないものです。




ぜひ、「人を喜ばせる気持ち」を貫いてほしいです。

そう考えると、感謝祭というイベントも自分を磨く場。

どんな事も自分を磨くもの。




そう考えると、全てが自分を

成長させてくれるものに見えてきますよね！




どんな感謝祭になろうと、

その気持ちが貫けていれば僕としてはOK！

今月末が楽しみです～。

自責

10月中旬ごろから時間管理がめちゃくちゃになってしまい、

立て直すのに苦労しています。




現在、3時半。

今も仕事の途中ですが、

最近心がけていてた「4時就寝」を今日も守れそうにありません。



今、ここまで仕事が溜まっている直接的な原因は

10月中旬以降に、予想外に人の支援に時間を使ったから。

その調整のために、今 睡眠時間を削っています。




良し悪しを言うつもりは全くありません。

ただ、昔なら…

この状況を「被害者意識」のように捉えていたんだろうなぁ。




自分で選んで行った人の支援なのに、

自分の睡眠や仕事が「犠牲」になったって考えたんだろうなぁ。




今は、まーったくそんな風に思わなくて、

ごく当たり前の事として捉えている自分がいて、

むしろ、もっとスケジュールに余裕を持たせておけば…

と「自責」で捉えられてる自分がいます。





良し悪しを言うつもりはなく、

ただ、人の支援が自然にできるようになっている自分が

好きだなぁと思っている僕がいます。




と、同時に僕の周りの人はもっともっと凄い人たちで、

もっともっと成長したいと思う自分もいます。




ただ、だからこそ時間管理はしっかりしておかないと、

色んな人に迷惑をかける事になります。

少しの間は、分単位でスケジュール帳を活用しようと思います。