【通告４前半】
④市立野洲病院の経営強化に
向けて／前半
答弁要求者：市立野洲病院事
務部長
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
常勤医師のうち研修医の指導
医資格を有しているのは、問
う。
【答】市立野洲病院事務部長
外科の蔦本医師、内科の内原
医師、麻酔科の平方医師であ
る。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
現在の常勤、非常勤医師数に
ついて、７月１日からの変動
数を含めて問う。
【答】市立野洲病院事務部長
現在の常勤医師は開院時から
変わらず１９名である。非常
勤医師は７月１日時点で５７
名、８月２８日時点で６７名
である。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
非常勤医師が１０名増えた理
由を問う。
【答】市立野洲病院事務部長
内科の呼吸器外来で非常勤医
師が３名交代制で診療するこ
と、当直医などの数が増えた
ことによる。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
学会発表、著書、論文につい
て件数を問う。
【答】市立野洲病院事務部長
７月１日開院から間がないこ
とからかも。現時点での実績
はない。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
院内勉強会について問う。
【答】市立野洲病院事務部長
院内でも医療安全、感染対策、
栄養管理、褥瘡対策などの委
員会や内部検討会があり、必
要に応じ研修を進める。
他計画では医療診療部では月
１回研修、或いは勉強会を行
う。看護部では管理職（主任
以上）が施設基準に関する勉
強会を年３回以上する。医療
技術部では部単位、或いは課
単位で年間計画を立ててスキ
ルアップをしたい。
【問】稲垣発・市長
先日、独立行政法人大阪労災
病院へ行政視察に行ったが、
同病院ではリクルートに力を
入れていて、合同のブースに
出展し、今年は医師が９７人
説明を聞いたとのことである。
医師確保に向けてこのような
検討は、問う。
【答】市長
医師確保は原則として滋賀医
大、京大で考えている。
【問】稲垣発・市長
滋賀医大の医局に所属しても
らい、来てもらうことは可能
だと思うので検討する価値は
あるかと思うが、問う。
【答】市長
今の段階でそこまでやる体制
がない。まずやるべきことを
あえて言えば常勤医師の体制、
モラールの向上である。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
労使間における職員代表者の
選出について問う。
【答】市立野洲病院事務部長
看護部から１名、医療技術部
から１名、居宅介護支援事業
所から１名、選出いただいた。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
市立野洲病院職員によって新
しく労働組合が結成されたと
伺っているが、問う。
【答】市立野洲病院事務部長
野洲病院労働組合が結成され
た。また、もともと存在して
いる市職員労働組合にも、新
たに医療衛生部が立ち上げら
れた。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
Ｍ＆Ｍカンファレンスの実施
について出席者を含め、問う。
【答】市立野洲病院事務部長
医療の質や安全性を改善する
目的で、不幸にして合併症が
起きたケースや死亡したケー
スを幹部や医療安全担当者、
また関係職員により適宜検証
を行っているが、参加状況に
ついては把握していない。
【問】稲垣発・市立野洲病院
事務部長
高額医療機器の設置状況につ
いて問う。
【答】市立野洲病院事務部長
平成２２年度以降の機器で納
入価格が２０万円以上のもの
を対象にカウントしたところ、
１０６である。
最も高額なものはＭＲＩであ
り、それ以外にＣＴや内視鏡
システム、或いは外科腹腔鏡
下内視鏡システムがある。
「旧・民間野洲病院職員の退
職慰労金について、他／前半」
答弁要旨終了。