【初めましての方へ】
中３男子
小５女子
小３女子
３兄妹の子育てを楽しんでいる
アラフォー主婦のatai(アタイ)です
ﾄﾞﾓﾄﾞﾓ
公務員保育士の修行から退職 
現在はゆる～いパート保育士
心と時間に余裕ができたので
日記ブログを書いてます！
暇つぶしに見て下さ～い！
久々にいた！っと思った話です
旦那くんの職場に１年契約の職員がいますが
勤務態度がかなり悪くて
注意をしても言い訳を繰り返し
態度が良くならないようです
なので
会社側が契約を更新せず
契約期間終了という事で
彼を辞めさせる事にしたのです
業務態度や内容を聞く限り
他の方の半分も仕事をしてません
よく１年も会社は雇ってたな〜と
逆に会社側がだめだろ！っと思いますが
試用期間中は
真面目に問題なく働いていたようで
その後 態度が豹変したようです
色々と話を聞く限り
ヤバイ方
パワハラ発言！
私の事を侮辱してますか？
差別ですか？
とか
訳の分からない事も言い出し
上司達もお手上げ〜
旦那くんも
あの人とは普通の会話も難しいと困惑
採用時の履歴書
転職歴は多かったようです
誰だよ、採用したやつ・・
あと
採用時に業務内容を細かく箇条書きにでもして
契約書に載せるべきだと思いました
この業務がこなせないなら
雇えません！と。
とにかく
辞めるのをゴネている状態らしく
パワハラだ〜とか
言い出して騒いでいるようです
昔 私の勤めてた保育所に
履歴書を持ってきた
ブラックリスト入りのヤバイ保育士！
その事を思い出しました
彼女の履歴書を見て
異変に気付いた上司に
今思えばすごいな〜と尊敬です
人手不足でしたが
雇いませんでした
