夫が定年退職してそろそろ一年。
失業保険もコロナのおかげで受給期間がのびて、ひたすらリビングに籠城していたがそろそろバイト探しを始めた。
夫の希望は週2回くらいの勤務。
接客はダメ。肉体労働も不可。暑かったり寒かったりも嫌。
シルバー人材センターも嫌。
と贅沢な事を言っている。
じゃあどんな仕事がいいのか？
ピッキングとか？(空き巣のことじゃない)
工場のラインで流れ作業をしたいらしい。
つまり弁当にタンポポを乗せる様な簡単なお仕事。(注1)
でも、それでも手先がぶきっちょだからタンポポ掴み損ねて、次の蓋をする係りに迷惑をかけそうだからやめとけって。
で、求人サイトを見て回っていた夫がいうには『時給◯円、但し65歳以上はその9割の支給となります。」みたいな文言があるんだと。
「これって差別じゃん！」と、憤慨してるから、
「いやいや、あなたが40歳ごろ70歳の新人と同じだったら不満に思うでしょ？」
と、言ったら
「思わない！」だと。
本当にそうだったかなぁ〜？
注1)「弁当にタンポポを乗せる仕事」
2ちゃんねる(現、5ちゃんねる)でよく使われた言い回し。頭を使わない誰でもできる仕事を象徴的に表現している。
