《2011年最終号》 


     新しい「ゴール」が新しい「あなた」をつくる


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 ▼ 続々とお申込みを頂いております!


  【2012年 2月 1年に2回のチャンスが遂に開催! 】




  「スターティング・ポイント~原点~」1日集中セミナー



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 ▼「 チェンジ・ザ・ワールド・カレッジ1月号 シークレットセミナー1月6日開催」


   ~人生の可能性を拓く目標設定と計画づくり~ 


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 ▼未来記憶」増刷決定!第5刷となりました。そして、台湾翻訳決定!




 「未来記憶」という新しい考え方を広めてくださっているみなさまのお陰です。


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 こんにちは、池田貴将です。


 2011年もいよいよあと6日で終わりになります。






 「師走」という言葉が表しているように、なかなか「落ち着いた時間」がとれない、


 という方も多いのではないでしょうか?






 2011年のうちに終えておくべきことは、2011年のうちに終わりにしておく。


 すると、2012年のスタートもとても心地のよいものとなっていきます。






 2011年も、講演・講座を通じ、2000名以上の方々にお伝えさせて頂きました。


 ご縁を頂いたみなさま本当にありがとうございます。






 ※来年は2月5日から1日セミナーが開催されます。


 毎回お席がなくなりますのでお早めにお申込み下さい。


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 『未来記憶』も出版し、全国各地、海外からも反響を頂いております。


 2012年も新たな本と新たな展開をぜひ楽しみにしていてください!






 みなさまの人生、そしてビジネスのお役に立てる「最新メソッド」を


 これからもどんどんとお届けして参ります!!






 それでは、本年最後のメールマガジン、よろしくお願いします!






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 ■ 新しい「ゴール」が新しい「あなた」をつくる


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 2011年が終わると、2012年がはじまる。






 最初は新鮮な気持ちで日々を送れるにも関わらず、


 気づいたら「いつもの毎日」に変わってしまっている。






 そうした人がいる一方で、






 毎日を新鮮な気持ちで迎え、日々が成長と学びの連続であり、


 気づいたら、「成長した全く別の自分」に変わってしまっている、




 という人もいます。






 何が違うのでしょうか?






 それは、






 【「昨日のゴール」をひきずれば、「昨日の自分」を生きることになる】






 ということです。






 「あのときの失敗を取り返そう」とする人は、


 過去の失敗にずっとフォーカスを当てています。






 それは「あのときの自分」をずっと再生することになるのです。




 それは「あのときの自分」の考え方や行動パターンをひきずることになるのです。




 それは「あのときの自分」から成長することを止めてしまいます。






 世界No.1コーチ アンソニー・ロビンズは言います。




 「大事なのは過去ではない。あなたが今、誰であるかだ。




  大事なのはこれまで何を失敗してきたかではない。




  あなたがこれから何を目指すかだ。」






 2012年が始まるとき、


 とても大切なことは、「2012年のあなた」をスタートさせることです。






 こういう私になろう




 こういう年にしよう




 こういう性格になろう




 こういうことに取り組もうetc…






 とても大切なことは、




 【「2012年のあなた」は、


  「2012年中、どんなゴールをもって生きるか」によって決まる 】




 ということです。






 1年後経ったとき、


 あなたの細胞のほとんどは今とは違っています。






 ということは何が私たちを「同じ自分」でいさせるのかと言えば、




 自分が「当たり前だと思っている自分(これが自分らしい)」


 というイメージなのです。






 だからこそ、わたしたちは「毎日、毎瞬、どんなイメージをもって過ごすか?」


 が大事になってくるのです。






 新年の最初に目標を立てたとしても、


 「1年のうち、10秒だけ目標を思い描いた」からといって


 新しい自分になるわけではないのです。






 いつもいつも、まぶたを閉じるとそこに浮かぶイメージが


 何なのかによって「あなた」がつくられるのです。






 そのために大切なことは2つ。






 1: 2011年のあなたの学びのプロセスを完了させること




 2: 2012年のあなたの姿を想い描くこと






 まずは2011年、


 これまで築いてきた「学びのプロセス」をしっかりと完了させていきましょう。






 Q:「2011年、あなたが大事だと思って取り組んだことは何でしょうか?


 


    何を実現することができましたか?何を実現することができなかったでしょうか?


   (必ず、実現することができたことの量を実現することができなかった量より多くしてください)




    その中で学んだことは何でしょうか?」






 「実現できなかったこと」は「あなたの無力さ」を教えているのではなく、


 「あなたにとって学ぶべきことがある」ことを教えてくれているのです。






 それは「自分を責めるところ」ではなく、


 それは「自分が新しい自分になるスペース(空白)」なのです。






 そして、2012年、あなたはどんな自分自身を選択するでしょうか?






 Q:「真っ白いキャンバスに、2012年を描くのであれば、どんな2012年を描くのでしょうか?




   どんなことに取り組んでも成功できるとわかっていたら、なにに取り組みますか?」




   まぶたの裏にくっきりイメージできるまで、なんども取り組んでみてください。


   反復によってどんどんイメージすることは上手になってきます。






 美しいものにずっと囲まれていると、最初は抵抗感のある人もすぐに




 「あ~私はこういうものにふさわしい存在だったんだ」




 と思うようになります。






 同じように、






 すばらしい未来記憶、すばらしい2012年のイメージを


 ずっとまぶたの裏に描いていると、




 「あ~私はこういう姿にふさわしい存在なんだ」




 と「新しい自分」が創造されていきます。






 まばたきをする瞬間、


 まぶたの裏の「2012年のイメージ」がみえてしまうくらいになると、




 「もう成功を止められないわたし」が創られています。






 まばたきはまぶたの裏をみるチャンスです。






 それは1分間に25回、1年で600万回のチャンスです。


 そういうレベルに自分を成長させていきましょう。






 2011年がどんな年であったとしても、


 2012年を決めるのは自分自身です。






 「何が起きたかで人生が決まるわけではない。




  あなたがどんな決断をしたかで人生が決まるのだ」ーアンソニー・ロビンズ






 最高の決断をして、2012年をデザインしていきましょう。






 池田貴将






 P.S.


 2012年をデザインする」ときに大切なことは、


 自分が「何のためにデザインするのか」という原点があるかどうかです。




 世界No.1コーチ アンソニー・ロビンズ「直伝」メソッドは、


 人生をデザインするための感情のマスターになる方法、


 リーダーシップのマスターになる方法についてお届けします。




 半年に1度の開催です。続々とお申込みを頂いています。


 年内にお申込みの方は、年始の過ごし方をサポートするメールセミナーをお届け致します。





http://www.ikedatakamasa.com/oneday2012.html




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 ■【1日集中講座】


  「かけがえのない学び」「ビジネスを進化させる原理原則」と大好評の講座が遂に開催


   ~1年に2回のみの開催! すでにお申込みを続々頂いております!~


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 アンソニー・ロビンズ「直伝」メソッドを3年前から伝え始め、


 これまで6000人以上の実践者の方々にお届けして参りました。


 


 知識だけでは人生を変えることはありません。


 かといって、むやみに行動を起こそうと思っても、成果へは遠回りになることがほとんどです。




 去年と同じことをしていれば、去年と同じ結果が得られる、ということはありません。


 同じ努力をしていては、どんどんと結果が悪くなる一方です。


 




 アンソニーロビンズは言います。




 「 困難な時代に、本物のリーダーが現れる 」






 それは「過去の成功」や「過去の失敗」にとらわれず、


 自分の人生、チームの未来、組織の未来、をつくり出すことのできる人が困難を乗り越えられるからです。




 


 世界No.1コーチ アンソニー・ロビンズ「直伝」のメソッドは、


 日本の各界のリーダーの方々から評価され続けています。




 「ものごとの本質がみえるようになる」 


 「ここまで無意識が体系化されて、実践に使えるものはない」


 「本当に使える」


 「今まで学んできたことの疑問が氷解する」




 


 アンソニー・ロビンズ「直伝」メソッドの最重要ポイントを1日に凝縮してお伝え致します。


 


 チャンスは1年に2回。2012年2月。


 1年を大きく飛躍させる日にして下さい。


 




 ■ 2012 “STARTING POINT~原点~” 最重要原則一日集中コース


   http://www.ikedatakamasa.com/oneday2012.html


 




 【内容】




 自分の未来をデザインする「セルフリーダーシップ」


 人への影響力と組織を導く「人を動かすリーダーシップ」


 


 感情のコントロール、タイムマネジメント、


 組織を導くリーダーシップ、収入・売り上げを上げる方程式etc...






 【お客様の声(一例)】




 「意識していないことが意識されることで、こんなに変化があると思わなかった。


  様々な出来事や困難が起きるが、ビジネスの中で感情がブレず意思決定できるようになった」




 「いつ来ても素晴らしい学びと気づきがあり、心地よく学ぶことができました。


  学んだことを実践することで、組織がどんどんと変わっていきました」




 「とても面白く、毎回自分がかわっていくのが分かり、最高でした


  自分のブレない軸ができました」




 「今まで学んでも見えてこなかったことが、どんどんと解き明かされていき、


  思考がドンドンクリアになって、毎月の目標が達成され続けていった」


 




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 ■【池田貴将会員制度】チェンジ・ザ・ワールド・カレッジ1月シークレットセミナー


 ~人生の可能性を拓く目標設定と計画づくり~


 1月6日(金)19時~21時 @赤坂


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 多くの人にとって「目標設定」は「退屈」なものとなってしまいました。




 いろいろな所で「目標」が語られ、だれもが一度は立て、


 目指し、そして挫折を繰り返してきました。






 そのため「目標」という言葉自体に


 「違和感」や「苦手意識」をもっている人たちがたくさんいます。




 しかし、そうしたことは全て「過去記憶」からもってしまっている感情です。






 「未来」を決めるのは、「過去記憶」ではなく、「未来記憶」なのです。


 新しい「未来記憶」で2012年をスタートしましょう!






 「 あなたが決めない限りは、過去が未来を制限することはない 


   未来を制限するのは、唯一あなた自身である 」






 わたしたちにはまだまだ眠っている力があります。


 引き出されるのを待っている力が潜んでいるのです。




 それを呼び起こすカギが「目標・ゴール」なのです。






 あなたにとって「目標・ゴール」とは何でしょうか?






 偉大なリーダー達にとって、


 目標とは「達成したかどうかを測るもの」ではありませんでした。






 「 実り豊かな人生をデザインするための力を呼び起こすカギ 」


 「 チーム・組織にいるメンバーの力を何倍にもするカギ 」




 だったのです。






 目標とは、「計画」を立てて、


 「何をするか」というアクションを決めるものではありません。






 それが目標だと思ってしまっているのは、


 本来の力の10%も引き出せないでいます。






 新年最初のシークレットセミナーでは、偉大なリーダー達に語り継がれてきた


 「ゴールセッティング(目標設定)の奥義」についてお伝えします。






 今からお伝えすることを考えるとワクワクが止まりません。






 【内容】


 ・偉人たちが「目標」をどのように大切にしていたのか?


 ・目標を立てるときのトラップ


 ・目標設定の奥義五原則


 ・人生の可能性を拓く目標とは?


 ・2012年の目標設定と計画づくり






 私自身が大切にしている「目標設定」をみなさまと一緒にできること、


 心より楽しみにしております。






 ■1月6日(金) 19時~21時 場所:赤坂セミナールーム




 「チェンジ・ザ・ワールド・カレッジ1月シークレットセミナー」


  ~人生の可能性を拓く目標設定と計画づくり~ 


 


 【シークレットセミナーは会員限定のセミナーとなっております】


  会員の方には後日、映像をお届け致します。




 詳細はコチラ→ http://www.ikedatakamasa.com/cwc_main.html






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 ■編集後記』


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 明日からわたしは「2泊3日の読書合宿」に行って参ります。




 半年に1度開催している自主合宿ですが、毎回とても実り豊かな時間となっています。




 「20~30冊」の本を読むためだけに行ってきます(笑)




 場所を変えることで、得られるものは大きく変わるのがわかっているだけに、


 とてもとても楽しみです。






 それでは、本年もこのメールマガジンにお付き合い下さいまして、


 本当にありがとうございました。






 来年は、よりわかりやすく、より人生・ビジネスのヒント満載のメールマガジンを目指して参ります。




 2012年も何卒よろしくお願い致します。






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 【冬期休暇につきまして】






 ▼冬期休暇期間:


 2011年12月29日(木)~2012年01月04日(水)


 


 上記の通り、冬期休暇とさせていただきます。




 冬季休暇中のお問合せに対する返信は、


 2012年1月5日以降になります。ご了承下さい。


 




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 【「21日間メールセミナー」+「池田貴将通信(メールマガジン)」を


            日々実践の中に身を置くお仲間にご紹介下さい】






 経営の現場の中で日々起こる課題を解決するインスピレーションが湧くよ


 と下記のURLを添付するだけです。 


 




 ★混迷の時代の中で、ご自身と向き合い、多くの人に影響力を


  与えるリーダーの方々と実践していく中で生み出されたメソッドです。




 【 下記、お勧め21日間メールセミナー&メールマガジンです 】


   http://www.ikedatakamasa.com/21mailseminar.html   




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