近年で取り扱う紛争の正確性と一貫性を向上させるためには、宿遷市市、江蘇省社会理事会は積極的に、裁判所とのコミュニケーションと協調を強化し、しっかり労働仲裁の信頼性と権威を確立するための作業機構、情報の妨げられることなく交換を改善する。まず、リアルタイム通信メカニズムを作成する。密接に裁判所の人事コンサルティング、仕様の裁量標準、明確な執行口径、統一規格にリアルタイムで、仕事で遭遇する問題について連携を強化する。第二に、第一審裁判所は、実証活動を開催しました。仲裁区人民裁判所の場所を訪問する年に一度の組織役員、試験の研究者のスキルを高め、さらに仲裁裁判所の業務を標準化するために、作業方法を改善し、先進的な経験から学ぶ、ギャップが仕事を識別、観察するために行わ宿遷市市裁判所の裁判。再び、ケース交換を運ぶ,ブランドスーパーコピー。スタッフは真剣な議論のための年二回の交流会が難しい労働争議例、疑いの仕事で遭遇する労働争議の事例を処理する際の会議の経験に出席する裁判所の招待、そして困難な問題、疑問が、一般的な相談難病を開催しました,ブランド スーパーコピー。現在、部門は脂肪の形で次の会議の最終12分の対象と裁判所の深さの議論の交換、合意形成の適正処理に27労働争議の問題がある,ブランドスーパーコピー。これは、部門がさらに労働争議巡回裁判所を促進し、積極的に調停、仲裁、大きな労働争議の処理メカニズムのトライアル1、シームレスなカット労働争議の実際の裁判を確立することが報告されている。