●大阪出張で思った、論理的なコミュニケーションの重要性☆

皆さんこんばんは。

スタッフの藤原です。

僕は昨日大阪にいっていました。

学生にi-Companyの考えを伝えることで、

就職活動に役立てば・・・と思い行ってまいりました。

学生と話していて多かった質問は、

　●エントリーシートってどう書けばいいの？

　●面接ってどうすればいいの？

　●OB訪問ってやったほうがいいですか？？

・・・などが多かったです。

個人的には、

　●会社選びの軸が決まりません。

　●自己分析ってどこまですればいいの？

　・・などの質問があると思ったのですが、

意外と目前にある、

「選考をどうすれば・・？？」

というものが多かったですね。

多くの学生が、志望業界、企業が決まっていなかった現状の中、

ちょっとビックリでした。

参加した学生に少しでも、

「キャリア」や「就活」に役立てばうれしいです。

学生と接する中で、僕が彼ら（彼女ら）が必要だと思った点は

　●論理的な思考

多くの学生は、

「自分の強みは･･･」と話だすと、

長く話してしまって、結局何が言いたいのかな？

って思うことが多かったです。

やはり、コミュニケーションでも論理的というか、

系統立てて話せればいいとは思うのですが・・。

学生でもそうですが、

社会人ではなおさら、

「論理的なコミュニケーション」

って必要だと思うのです。

僕自身も含めてですが・・・・。

普段意識することで、この力はつくと思いますが、

「どうすれば、より力がつくか？？」

・・・に関して言えば、

　●職場で鍛える

　●独学（本とか）

　●スクールで

もっとあるかな？

i-Companyでも、もちろん論理的な思考は

タスクマネジメントスキル講座で学べます。

「論理的なコミュニケーション」の力がつくと、

今までと違った人間関係が作れるかも？？

改めて、大阪で感じたことでした。

たまには、出張もいいかも（笑）

ではでは。