言葉の刃はブーメランびゅん

最近、「ギスギスしてる人たち」に遭遇します。

約束を守らなかったり、ミスしている２０代の若い社員。

それに、叱責したり冷静を装って諭すけどイライラが前面に出てる上司。

若い社員の方が、この場合悪いので、謝ります。

だけど、おそらくすぐ忘れちゃう？もしくは、覚えていたいのに繰り返しちゃう。

そして挽回すべく、咄嗟に嘘をついちゃったり、ミスを上塗りしちゃう・・・

私からはそう見えていますが、そうじゃないかもしれない。

分からないけど、普段の仕事ぶりが想像できてしまいました・・

前なら私も、迷惑被ったらクレーム入れていたかもしれません。

だけど、なんだかもう、辛くなってきました。

その若い社員さんも、わざとじゃないんです。

おそらく仕事や人間関係に苦手なことがあって、どうしてもできない。

私も、できないことが多すぎる人間なので、痛いほど分かります。

そして上司さんがイライラするのも無理はない。

たった数時間一緒にいる私でさえ違和感を覚えるのだから・・

彼のミスは自分のミス。会社全体のミスになるわけですから・・

一度の過ちが命取りになる芸能界もですが

辛すぎませんか？こんな、言葉通り命取るような責め方

ミスしたり、悪いことしたり、空気読めなかったりは、

誰かの命取るような行為じゃなければ

もう少し許したい・・

もう少し受け流したい・・

「まあ、死ぬわけじゃないしね」と言って終えたい

言葉の刃はブーメラン。

私も全然言えるような立場じゃないし、

子供にも夫にも八つ当たりすること多々あるけれど

心がけるだけでも、できることはしたいです

みんな頑張ってるんだからね。

この肩身狭い社会でよく、生きてるよ。

すごい、頑張ってるよ！！！

そこのあなた！！今日も、お疲れ様です！！

ico.