型を学ぶことの重要性

ビジネスのみならず、スポーツや各種流儀があるものについては、以下の４分類が成り立ちます。

１：基本を知っている　実践できる
２：基本を知っている　実践できない／実践しない
３：基本を知らない　　実践できる
４：基本を知らない　　実践できない

基本をインプットしてその通りにアウトプットする（１）のと、
基本をインプットしていながらも、柔軟に使い方を変容させて使える（２）のは全く異なります。

「あえて」基本通りにやらないことを選択する、ということです。

今まさに、マナーやビジネス文書、コミュニケーションのキホンなどのインプットを新入社員研修で受けているまっただなか or 現場に配属されたばかり、という人が多いと思いますが、基本のための基本ではなく応用することを前提とした基本ですから、鵜呑みにし過ぎず、場面場面で求められていることを判断することに注力をしてもらいたいですね。

実はその判断力を伸ばすためには、バットをふりまくることしかないんですよね。
基本に忠実に実践しまくること。

その中で、こういう場合は応用すれば良いんだ、とか、基本を守り過ぎて失敗することもあるんだ、ということに気づけるわけです。

色々考えずにとにかく与えられたことをきちんとこなす。

まさにABC（当たり前のことをバカにせずちゃんとやる）。

当たり前のことができない人に、応用を必要とする大切な仕事を任せてもらえるわけがありません。