今の会社が悪いわけではないようです。
ただ将来昇進の見込みも微妙、会社の業績も落ち込んでる、怒られてばっか、仕事が全部中途半端…等等。
という特に切羽詰まった状況ではないため、とりあえず4月入社を目標にして転職活動をするようです。
それまでに決まらなければ今の会社に残留…するかなぁ
なので、どうせなら今より良い条件の会社に転職してもらいたいです。
今の会社と同じ条件・厚生年金基金加入
・退職金制度有り
・家族手当有り
・通勤手当全額支給
＋αの条件・通勤時間ドアtoドア1時間以内
・土日祝休み
・年収450万以上
・9時始業
・残業月30〜40時間程度
・21時までには帰宅してほしい
あったらいいなーな条件・持株
・家族手当以外の手当
・期末賞与
みたいな！
でも夫が希望してる職種では、あまり求人がないのか、今の会社と同じ条件すら無い会社が多いです。
最近の会社って、基金とか退職金制度とか無いんですね…
ある方が珍しいのかな？？
転職するなら、通勤時間の短縮はお願いしたいです。
今結構遠くなっちゃって、帰宅は23時や0時、出勤は6:45なので。
通勤時間短縮できて、9時始業なら夫が保育園へ送る事もできるかもしれないです
そしたら少しは私が楽かも
笑
笑まぁでもあんまり希望持たずに見守りたいと思います。
良い企業と出会えればよいですが。
そんな話から、びっくりするような話に発展しました…
それはまた別で