自民、公約に消費税率10%明記へ
http://news.goo.ne.jp/topstories/politics/20100603/00f4485cdbbcbcd36548b8d7391c8e46.html?fr=RSS

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カビが生えてガッカリしたものランキング
http://www.excite.co.jp/News/column/20100601/Goorank_10426.html
いよいよ梅雨の季節がやってきました。湿度も気温も高くなるこの時期は、いたるところにカビがまん延する時期でもあります。強い生命力のために、一度発生してしまうと完全に除去するのが困難なカビ。できることな...

【調査】先進国中もっとも長く借金に苦しめられる国、第1位は「日本」 2084年まで
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news5plus/1274369156/

ひとり語り—女優というものは [著]吉行和子
http://rss.asahi.com/click.phdo?i=e1a2afda1d0e879ae7bd23d2a7272c9b

高速道路を覆う「カエルのカーペット」
http://www.excite.co.jp/News/odd/20100527/E1274968614574.html
[ギリシャ・セサロニキ 26日 AP] ギリシャ北部で26日、高速道をカエルの大群が覆いつくし、2時間に渡って道路が封鎖される騒ぎが起きた。セサロニキ交通警察によると、セサロニキ郊外ランガダスで、「数...

[ビ+] 【雇用】グッピーズ、医療・介護の新卒募集サイトが好調 [10/06/02]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1275585261/
医療・介護・医薬に特化した求人情報サイト「グッピー求人」の運営など、医療系人材サービス会社のグッピーズは、創業 10周年を迎えた今春、新たに医療・介護系の24職種に対応した新卒募集サイト「グッピー医療介護就職」を開始した。 1シーズン10万円の利用料だけで、一度に多職種の新卒学生が募集できるとあって、「病院やクリニック、調剤薬局の注目が 集まっている」(肥田義光社長)という。 同社では、今後も求人情報サイトと人材紹介事業の充実を通じて、幅広い医療ニーズに応えていく考え。 同社は昨年秋、求人サイトで初となる「クリック保証」の料金体系を導入した。 求人サイトの多くが、期間やサービス内容で料金が決定するのに対し、クリック保証では、求人情報の閲覧回数に応じて課金を行う。 低料金で利用可能(1万円から)で、1クリックごとに料金が減額され、閲覧による前払金がなくなるまで求人を掲載することができる。 前払額に応じた閲覧数が保証され、検索された数、閲覧された数、応募された数なども管理でき、1人当たり採用コストが把握・管理 しやすい。スタート当初は、1クリック80円だった料金も、現在は50円とさらに利用しやすい設定に改めていることもあって、求職者 紹介件数も増加基調が続いているという。 「応募が来るまでの費用は大体1万円ぐらいで、他のサイトよりは応募までの単価が安い。例えば都市圏の企業と地方の企業では 求人情報を見てくれる頻度が違うため、同一料金での設定は有利・不利が生じる。同システムは遠方の企業にとって、かなりメリットが あると思う。クリック課金は、医療系以外の一般の求人サイトでも見られず、自社開発のシステムということもあり、1クリック50円に 設定できたことは他社の追随を許さないと思う」(肥田社長)とする。 新たに加わったサービスが、新卒募集サイト「グッピー医療介護就職」。医療・介護系の資格を目指す学生のための就職サイトは これまでも薬学生、看護学生向けなどはあったが、コメディカル、歯科、医療・介護全般に対応した就職サイトはなかった。 さらに、学生の就職活動では現在、インターネットや携帯電話から情報を検索するのが主流となっており、同社のユーザーからも 「低料金で学生と採用担当者をつなぎ、多職種の募集が可能な就職サイトを望む声が多かった」という。 医学生、看護学生、薬学生、歯学生、研修医などから医療事務まで、24職種を同時に募集できるのが特徴。 例えば、病院であれば大半の医療資格者(新卒)の募集も可能。明年卒業予定者の学生に対して、1シーズン10万円(税別)で 職種に関係なく、募集情報を掲載できる。登録費用や採用が決まった時の費用も不要(掲載期間は11年2月末まで)で、医療機関 のほか調剤薬局にとってもメリットは大きい。 同社では、医療系学生(医学部、薬学部、看護学部)向けの総合情報サイト(SNS)として、「キャンパス*ネット」も開設しており 特に薬学生の新卒に関しては業界シェア上位。 10年の節目を迎え、顧客サービス向上と共に、積極的に新分野にもチャレンジしていきたいとする肥田社長。 「求人サイトに関しては、(他社に比べて)ある程度、有利な状況にあるかと思う。人材紹介の部分では、売り上げの6割ほどを 薬剤師が占めるが、今後は特に介護関係職種、歯科医師、看護師を伸ばしていきたい」としている。 ▽ソース:薬事日報 (2010/06/02) http://www.yakuji.co.jp/entry19422.html

みんなが「貧乏になった」と感じる時
http://www.excite.co.jp/News/column/20100602/Goowatch_e5293bb5d8abece88d0e1d3d030d807c.html
仕事が終ったらパーっと飲みに行こう!部下全員を引き連れて …給料日にもなれば、かつてはそんな雰囲気が社内のあちこちに漂っていたものですが、最近では飲み会もすっかりご無沙汰、会社帰りの一杯どころかランチ...

海眼寺に残る「大阪万博の枯山水」(両丹日日新聞)
http://rd.yahoo.co.jp/rss/l/headlines/l26/rtn/*http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100530-00000301-rtn-l26

有料老人ホームの運営「訪問診療医との連携が重要」―医療法人財団コンフォート・西郊理事長(医療介護CBニュース)
http://rd.yahoo.co.jp/rss/l/headlines/soci/cbn/*http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100603-00000011-cbn-soci

宇部・中央ビルで「ビアガーデン」始まる-居酒屋「やまと屋」が運営 /山口(みんなの経済新聞ネットワーク)
http://rd.yahoo.co.jp/rss/l/headlines/l35/minkei/*http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100603-00000050-minkei-l35

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