みなさん、こんにちは！
ひよこパソコン教室前橋校の
チーフインストラクター・生方です。
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ブログに「社員をうつ病にする方法」 社労士を調査へ
（Yahoo!ニュース、朝日新聞デジタル）
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記事によると、ある社会保険労務士が
自身のブログで「社員をうつ病にする方法」という
タイトルで投稿した内容が問題視され、
批判が集中したということです。
実際、厚生労働省なども調査に乗り出すなどの
大きな騒ぎとなっています。
SNSが普及し、自分の考えをいろんな人に
伝えることができるようになりました。
しかし、一方でどんなことを伝えるべきかを
自分できちんと判断する必要があります。
もちろん「表現の自由」というのは
憲法で定められた権利です。
ですが、自分が発言した内容には
責任を持たなくてはいけませんね。
発言した内容によって、他の方を傷つけたり
不快にさせてしまうようなことがあれば
それはやはり問題です。
ネットの世界だからといって
現実の世界と違うことはありません。
適切な労務管理の指導を行う社労士が、
社員を追い込むような内容を広く発言するのでは
問題と言われても仕方ないかもしれません。
このような問題は、決して他人事ではありません。
わずかな発言で大きな騒ぎになってしまう可能性は
我々にもあります。
ネットに書き込む内容には十分注意しましょう。
それでは！！
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