今日は、仲の良い友人とコーヒーブレイクしてた際に、教えてもらった言葉がすごく良かったので、そのことについて📖
永松茂久さんという、人材育成や飲食事業をやっている方の著者で『心の壁の壊し方』という本の中の言葉
“あなたが伝える側にまわった時、できる限り温かく伝えるように心がけて下さい。
熱く伝えようとすると相手のコンフォートゾーンから外れて、伝わらなくなってしまいます。
大切なのは熱さより、温かさです。人は温かい人の周りに集まります。”
ふむふむ🤔
私もクライアントや上司、部下など、伝えることが多いほうですが、伝え方は、たぶん、、熱苦しい(ﾟoﾟ;;
一生懸命伝えようとすればするほど、熱が入ってしまって😓
『熱い想いが人を動かす』 という言葉を良く聞きますが、これって場面によりますよね。例えばスポーツではとても有効なんでしょうが、、
最近は特に陰謀論とか、色々な情報が飛び交ってますが、熱く伝えようとするほど、意図せずに読む人の恐怖を煽ってしまうケースも増えてると感じます。
私は、情報の真偽を測るポイントとして、恐怖や不安を煽っているかかどうかをみるようにしています✅
温かく伝えるために、まずは聞く人、読む人の心地良さを自分になりに考えてみるという、1ステップを踏む必要がありそうですね😌
今日から2泊で、義父の古希祝い京都旅行🚅
ゆったりとした週末に感謝✨ありがとうございます。