ブログ更新忘れかけていました、、、
これが3日坊主の鬼門か笑
今日は
ミーティング2件とイベント立ち上げ準備、部下のマネジメントをしました！
マネジメントでは部下のタスク管理とスケジュール作成
それと目標設定をしました
タスク管理、スケジューリングはそのうち自分で出来るようになることを意識してやってもらいました
その際に思ったのはこうやって管理してくれる人がいるから適切なプレッシャーを持って成長出来ると感じました
今僕には上司がいません
ノルマもなければ上司もいないというこのプレッシャーや危機感がない状態がとても怖いです
もちろんマネージャーとして、先生としてこの環境を守ることに対する責任感は人一倍あると思うのですが
自分の成長に対しては右も左もわからなかった時の情熱がなくなっている気がしています
もう一度死ぬ気モードを取り戻すため、何歳にどれくらい稼いでおかないといけない、子供ができたらいくらいる？など具体的にライフプランを練り、金額的、時間的に危機感を持てるよう言語化していこうと思います
ただやはり憧れる人、もしくはベンチマークにしたい人は欲しいところです
皆さんはこのような状況に置かれたらどのように自分にプレッシャーや危機感を与えますか？？
死ぬ気モードに変われるいい方法があったらぜひコメントでお願いします！